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Régisseur général / Régisseuse générale (H/F) 25 - ARC ET SENANS
Offre n° 187SSRJ
Régisseur général / Régisseuse générale (H/F)
25 - ARC ET SENANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 février 2025
MISSIONS : Sous la responsabilité du Directeur technique et sécurité, la Saline royale d'Arc-et-Senans recrute un.e Régisseur.se général.e : - Gestion et maintenance du parc matériel de l'ensemble du monument. - Gestion technique des bâtiments, notamment des installations de CVC. - Régie technique du « Centre de lumière », salle audiovisuelle immersive de 2000m2. - Préparation et mise en oeuvre technique (montage, démontage, exploitation) des événements avec l'équipe technique. - Gestion du personnel technique intermittent selon les événements : planning, recrutement, encadrement. - Etude technique de faisabilité des événements, conception de plans d'implantation / configuration de salles, mise à jour des fiches techniques. Dans ce cadre, vous proposez des solutions comparées optimisant les moyens humains, économiques et matériels. PROFIL RECHERCHE : - 5 années d'expérience sur un poste similaire (gestion de bâtiments, spectacle vivant, séminaires d'entreprises). - Maîtrise de la chaine de régie technique d'une salle de spectacle et de congrès. - Sens de la relation client, capacités d'écoute, de diplomatie, d'analyse et d'anticipation. - Être orienté.e solutions et résultats, capacité à prendre des initiatives. - Esprit d'équipe, sens des responsabilités, rigueur d'organisation, autonomie et adaptabilité. - Maîtrise des logiciels type Autocad et Sketchup. - Connaissance de l'environnement social et juridique : droit du travail, réglementation ERP, hygiène et sécurité, etc. - Maîtrise de l'anglais technique, permis B. - Formation « accroche et levage » et Diplôme SSIAP seraient appréciés. CONDITIONS D'EMPLOI : CDI à temps complet au forfait en jours. Rémunération brute mensuelle : base conventionnelle de 2.632€ (catégorie 375 points, convention collective de l'animation), complétée en fonction de l'expérience reconnue selon les modalités de la convention collective. Avantages : tickets restaurant, très bonne mutuelle frais de santé, nombreux avantages culturels et sociaux offerts aux salariés, prise en charge des transports publics à 50%. Date limite de candidature : au plus tard le 16 février, mais nous organisons des entretiens dès à présent. Prise de poste : Mars 2025. Envoi des candidatures à : Fabrice BARBIN, directeur technique et sécurité, fabricebarbin@salineroyale.com / Ou venez nous rencontrer au forum de recrutement de Saint-Vit le 20 février à la salle des fêtes de Saint-Vit. Pour s'inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/360804/forum-emploi-multisectoriel-a-saint-vit-votre-avenir-professionnel-commence-ici-saint-vit
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2630.0 Euros à 2632.0 Euros sur 12.0 mois
- Mutuelle
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer la liaison entre les différents départements
- Collaborer avec les équipes lumière et son
- Concevoir et gérer un projet
- Coordination d'équipe technique
- Gestion de la logistique de spectacles
- Gérer les imprévus, aléas et les changements de dernière minute
- Implanter des éléments de décor
- Installer du matériel d'éclairage de scène
- Installer du matériel de sonorisation
- Installer les accessoires de scène
- Maintenir la sécurité sur le lieu de spectacle
- Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Organiser les espaces de travail pour les artistes
- Procédures de contrôle des matériels et équipements
- Règles de sécurité
- Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
- Superviser l'acheminement et l'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d'un spectacle ou d'un tournage
- Supervision des montages et démontages
- Vérifier la qualité et la fiabilité de l'installation
- Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
- Établir un plan de salle
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Gérer son stress
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires
Employeur
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