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Conseiller en prévention (sécurité et environnement) (H/F) 71 - Chalon-sur-Saône
Offre n° 187SYDL
Conseiller en prévention (sécurité et environnement) (H/F)
71 - Chalon-sur-Saône - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 février 2025
Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ? Administrée par des artisans élus et toujours au plus près de ses clients, la CMA Bourgogne Franche-Comté accompagne les entreprises artisanales tout au long de leur vie et agit pour que l'artisanat soit reconnu dans l'économie régionale et locale. Description du poste Sous l'autorité de la Directrice Régionale des Affaires Générales, le conseiller prévention Sécurité et Environnement - SE (H/F) est en charge de l'évaluation des risques, de conseiller la Directrice en matière de sécurité et environnement et de proposer une politique afférente à ces domaines. Il devra également mener une sensibilisation à l'ensemble du personnel sur la sécurité et l'environnement. Missions Évaluer les risques : identifier et évaluer les risques pour la santé, la sécurité et l'environnement dans l'entreprise (salariés, clients, partenaires apprenants etc ..) et mise à jour du document unique et du PAPRIPACT ; Mettre en place des procédures : de prévention, réaliser une veille réglementaire, normative, concurrentielle, mesurer les niveaux respectifs de conformité aux standards internes, aux référentiels applicables et aux dispositions réglementaires ; Former et sensibiliser : organiser des campagnes de formation et de sensibilisation aux bonnes pratiques SE ; Élaborer et faire valider un plan global d'action, définir des plans de prévention, identifier les projets prioritaires d'amélioration, participer à la communication interne et externe ; Apporter un appui opérationnel technique, notamment en établissant les Plans de Prévention lors des travaux, méthodologique aux managers et aux salariés dans l'application des standards et dispositions réglementaires, gérer les non-conformités ; Accompagner les coordinateurs SPS et réaliser les formations « sécurité » sur les différents sites ; Etablir des processus de sécurité et une analyse de risque liée aux activités (CFA, .) ; Mettre en place des moyens de préventions et effectuer des exercices d'évacuations sur les différents sites ; Participer à la veille réglementaire de votre périmètre et mettre en place le Plan Particulier de Mise en Sûreté (PPMS). Le poste à pourvoir à compter du 3 mars 2025 est situé à Chalon-sur-Saône. Ce poste nécessite des déplacements fréquents sur l'ensemble de la BFC. Profil candidat Bac + 2 minimum en SE ou équivalent. Au moins 2 ans d'expérience dans le domaine SE. Vous possédez un bon relationnel et de bonnes qualités rédactionnelles. Vous détenez des compétences en analyse de risque et mise en place de prévention. Pédagogue, vous êtes en capacité de former sur la sécurité. Vous êtes titulaire du permis B. Rémunération & avantages Salaire brut mensuel négociable, prise en compte de l'expérience possible. Avantages : 13e mois, titres repas, mutuelle, prévoyance, RTT, horaires variables, télétravail possible, véhicule de service. Statut de Cadre autonome.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 37H30 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2145.0 Euros à 2300.0 Euros sur 13.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Principes de l'ergonomie au travailCette compétence est indispensable
- Sécurité sur les lieux de travailCette compétence est indispensable
- Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécuritéCette compétence est indispensable
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Employeur
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT DE
10 à 19 salariés
M. JULIEN CHAPET
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