le chargé/ chargé de marketing digital participe à augmenter la notoriété de la marque sur le web et à générer de nouveaux revenus. Il/elle alimente le site Internet, les réseaux sociaux et blogs de contenus éditoriaux, anime les échanges entre internautes (les communautés). Il/elle est garant de l'image de sa société sur le web. Il/elle exploite tous les outils du webmarketing dans un seul but : acquérir et fidéliser avec un ROI optimal. Missions Principales - Participation au développement de la stratégie de communication web sur les réseaux sociaux en concertation avec la direction - Rédaction et mise en ligne du contenu éditorial (contenu rédactionnel, newsletter, blogs etc.) en alimentant les pages dédiées des réseaux sociaux. - Développement de la communication sur les réseaux sociaux : il/elle représente la société et ses services sur les réseaux sociaux (LinkedIn, Twitter, Facebook, Youtube, etc.), et développe sa visibilité sur le web. - Veille de la e-réputation : il/elle assure une veille sur le web, est à l'écoute des échos et de la réputation de la société ou de ces services et entreprend les actions nécessaires pour améliorer l'image de la société. - Veille technologique : il/elle est en charge de détecter les nouveaux outils ou nouveaux médias sociaux sur lesquels la structure aurait intérêt à se positionner. - Administration et évolution du site internet Qualités requises - Goût pour les nouveaux médias, les réseaux sociaux - Maîtrise du web (langage, jargons, etc.) - Capacités de communication et capacités rédactionnelles - Sens de l'écoute, diplomatie - Curiosité intellectuelle Compétences - Créatif et polyvalent, cet expert du web dispose d'une connaissance accrue de tous les outils digitaux : les SEO, les réseaux sociaux, le tracking, le référencement payant, l'affiliation, le display, etc. Il doit maîtriser les outils comme Photoshop, HTML, etc. - Bonne maîtrise de l'anglais et du Français - Très bonne maîtrise du web (langage, jargons, réseaux sociaux, etc.) - Bonnes capacités rédactionnelles