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Chef de service étude et travaux (H/F) 60 - BEAUVAIS
Offre n° 187VCNZ
Chef de service étude et travaux (H/F)
60 - BEAUVAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 février 2025
La Direction des Espaces publics recherche son manager pour piloter le service Étude et travaux, composé de 15 agents répartis dans 4 unités. Votre objectif principal sera de fluidifier les échanges entre les équipes. Missions principales - Coordonner les études et programmes de travaux neufs en définissant des programmes de travaux en lien avec le directeur, les élus et services concernés - Suivre et programmer des études et travaux contractuellement et financièrement. - Montage et animations de réunions publiques - Pilotage et développement de l'activité du service avec l'accroissement de l'unité de suivi et entretien des ouvrages d'art - Encadrer l'ingénieur référent qui assure et coordonne sur le plan technique les travaux réalisés sur l'espace public dans le cadre du NPNRU, en lien avec la politique de la ville. - Pilotage et développement de la plateforme de services à l'attention des communes de la CAB via l'encadrement de l'ingénieur référent - Lancement et suivi d'études réglementaires (inventaire faune flore, dossier loi sur l'eau) - Pilotage d'études externalisées - Être le contact privilégié avec les directions et services Ville/CAB, les élus - Communiquer sur l'avancée et les plannings de travaux - Être le lien avec les prestataires, bailleurs, concessionnaires et différents acteurs des travaux publics - Représenter la direction sur les dossiers transverses. - Elaborer et maîtriser le budget travaux en lien avec la planification des opérations - Développer l'exploitation de données post-travaux par l'intermédiaire du SIG et veiller à la transmission de ces données, - Etablir une bibliothèque de ratios sur la base du coût réel des opérations. - Manager des collaborateurs, - Planifier et répartir des tâches, accompagner et conseiller les agents dans leurs missions - Gérer les relations interpersonnelles, - Suivi des besoins en personnel - Suivi du fonctionnement du service et mise en place d'outils d'optimisation : informatisation et mise en plans des données relatives au patrimoine viaire. - Conduite d'évolutions au sein du service : chiffrage au ratio, mise en place de contrôle extérieur Missions ponctuelles - Assurer l'intérim en cas de congés ou d'absence de la directrice des Espaces Publics Conditions de travail - Temps complet de 38h semaine assorti de 18 jours de RTT dont 1 imposé le lundi de Pentecôte - Vous pouvez être amené à faire des astreintes Rémunération et action sociale Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée, participation à la prévoyance, carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 38H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3244.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents génie civil Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global
- Apporter un appui technique aux équipes de chantier
- Code des marchés publics
- Communiquer auprès de ses clients internes et externes
- Coordonner des travaux d'aménagement paysager, de végétalisation de toitures et terrasses
- Droit de l'urbanisme et de la construction
- Gérer les ressources humaines
- Normes de la construction
- Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Organiser des réunions et des visites de chantier
- Planifier des opérations de chantier
- Travailler en groupe, en réseau
- Utiliser les outils numériques
- Élaborer, suivre et piloter un budget
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
1000 à 1999 salariés
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