Dans le cadre d'un départ à la retraite, notre partenaire recrute : Chargé(e) de Silo Portuaire - Pont-à-Mousson (54) Nous vous proposons une intégration progressive au sein de notre équipe afin d'assurer une passation en douceur et de pérenniser nos activités portuaires stratégiques. Vos Missions Gestion des opérations de silo : - Coordonner les flux de grains entrants et sortants, - Organiser le travail des lots (nettoyage, calibrage, séchage.), - Optimiser les capacités de stockage et garantir le respect des délais. Contrôle qualité : - Vérifier la conformité des marchandises réceptionnées et stockées, - Réaliser des analyses qualitatives et assurer la traçabilité des lots, - Gérer les relations avec les contrôleurs et traiter les non-conformités. Maintenance et sécurité : - Veiller à l'entretien des infrastructures et des équipements, - Assurer le respect strict des normes de sécurité et des procédures en vigueur. Communication et coordination : - Collaborer avec les services internes (logistique, maintenance, exécution), - Échanger avec les agriculteurs et les transporteurs pour assurer le bon déroulement des opérations. Votre Profil - Diplômé(e) d'un Bac+2 en secteur agricole ou logistique. - Expérience indispensable dans un environnement agricole. - Compétences clés : rigueur, esprit d'analyse, organisation et capacité à travailler en équipe. - Bon relationnel et gestion des priorités dans un environnement dynamique. Pourquoi Nous Rejoindre ? Une coopérative innovante et en pleine expansion. Un parcours d'intégration pour vous accompagner dans votre prise de poste. Des missions variées et enrichissantes au sein d'une équipe passionnée. Rémunération et Avantages - Salaire : à partir de 2500€ brut/mois selon profil et expérience. - Contrat : 35h/semaine. - Avantages : 13ème mois, tickets restaurant, mutuelle familiale. À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.