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Chargée de mission de développement (H/F) 83 - TOULON
Offre n° 187XNYZ
Chargée de mission de développement (H/F)
83 - TOULON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 février 2025
En tant que Chargé(e) de mission développement (H/F), vous assistez le Directeur du Développement dans la mise en œuvre du projet stratégique. Votre mission consiste plus précisément en : Etude et conduite des projets de développement : - Sous le contrôle de la Direction, vous élaborez le Plan des projets qui vous sont confiés : calendrier de réalisation, budget, suivi et contrôle des étapes clés - Vous assistez la direction dans le développement et l'animation des partenariats nécessaires à la réussite des projets - Vous assurez le suivi opérationnel des projets qui vous sont confiés Développement de l'offre de service : - En lien avec les responsables des offres de service, vous constituez un fichier de prospection et proposer le plan correspondant - En lien avec le Responsable Communication & Partenariat, vous mettez en œuvre le plan de promotion et de commercialisation de l'offre de service Relation entreprises : - En lien avec le Responsable Communication & Partenariats, vous développez et entretenez des relations avec le monde économique du territoire de manière à impliquer positivement celui-ci dans les activités d'insertion professionnelle de l'association - Vous participez aux actions développées par le Responsable Communication & Partenariat en direction des entreprises Description du profil : - Diplôme de niveau Bac +3/4, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine de la conduite de projets et/ou du développement commercial. - Une expérience en lien avec le secteur du Handicap ou le secteur médicosocial serait un atout.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2666.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
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