Agent / Agente de nettoyage (H/F) 75 - Paris 18e Arrondissement
Offre n° 187YZFF
Agent / Agente de nettoyage (H/F)
75 - Paris 18e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 février 2025
Contexte et Société: L'hébergement d'urgence assure à toute personne en détresse, un logement et une aide à l'insertion. En 2022, environ 58 000 personnes sont hébergées tous les soirs dans des conditions peu satisfaisantes, parfois insalubres, dans des hôtels de l'Île-de-France. Pour autant, l'hébergement hôtelier est devenu une solution pérenne d'hébergement pour la plupart des familles. Face à ce double constat, ResidSocial, entreprise du secteur de l'E.S.S. (Économie Sociale et Solidaire) s'est donnée une triple mission : Fournir une solution d'hébergement digne et responsable, par des travaux d'envergure et une vigilance constante sur la qualité de l'hébergement ; Adapter les unités d'habitation aux besoins des familles et créer des espaces de vie communs afin d'améliorer le « Mieux Vivre Ensemble » ; Faciliter l'insertion sociale grâce à une écoute bienveillante des problématiques des résidents et la mise en place de partenariats long-terme pour répondre aux besoins prioritaires des personnes logées. Pour cela, le Groupe acquiert des hôtels sans étoile en Ile-de-France, souvent peu adaptés à l'hébergement longue durée de familles, et les rénove pour les transformer en résidences sociales. Descriptif du poste: En tant qu'Agent de Nettoyage, vous jouerez un rôle essentiel dans la vie quotidienne d'une résidence (61 personnes) en assurant la propreté et l'entretien des chambres. Vous serez rattaché.e directement au Responsable de Site. Votre mission principale sera la préparation et remise en état quotidienne des chambres de l'établissement, entre deux occupations, en veillant à offrir un cadre propre, accueillant et conforme aux standards de la résidence. Cette mission inclut : Nettoyage approfondi des chambres : dépoussiérage, nettoyage des surfaces (meubles, miroirs, sols, etc.) et désinfection des points de contact (poignées, interrupteurs, etc.) ; Changement du linge de lit pour les remplacer par du linge propre ; Vérification et signalement des dysfonctionnements : remontée des anomalies ou petits travaux nécessaires (ampoules défectueuses, fuites, équipements endommagés) auprès du Responsable de Site ; Aménagement et préparation des chambres : rangement des éléments, mise en place harmonieuse du mobilier et des équipements pour garantir un espace fonctionnel et accueillant ; Gestion des déchets : tri, évacuation des poubelles et nettoyage des contenants. La liste des tâches pourra évoluer selon les besoins spécifiques de la résidence et de vos compétences ! Profil: Expérience préalable dans le nettoyage ou l'entretien (hôtels, résidences, entreprises, etc.) ; Connaissances des produits et techniques de nettoyage ; Maîtrise du français oral et écrit ; Une expérience dans un environnement social ou collectif serait un plus. Compétences recherchées: Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches ; Sens du détail et de la qualité ; Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel ; Respect des consignes et des protocoles. Conditions: Contrat : CDI Horaires : 12h-20h, du lundi au vendredi ; Poste basé dans une résidence située dans le 18e arrondissement de Paris ; Rémunération : SMIC Possibilité de primes en fonction de la qualité du travail effectué. Si cette opportunité vous intéresse, rejoignez-nous et contribuez à un projet solidaire et porteur de sens ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Repos le week-end Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Caractéristiques des produits d'entretienCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Employeur
RESIDSOCIAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
RésidSocial est une est jeune entreprise en pleine croissance, porteur d'un concept innovant, en réponse aux problématiques sociétales actuelles. ESS (Entreprise Sociale et Solidaire) elle ambitionne de moderniser l'hébergement d'urgence en Île-de France, par l'acquisition d'hôtels sans étoile qui sont alors rénovés en Résidence Hôtelière à Vocation Sociale.
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