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Technicien itinérant / Technicienne itinérante de maintenance Service Après-Vente (SAV) (H/F) 38 - Saint-Quentin-Fallavier
Offre n° 187ZRJV
Technicien itinérant / Technicienne itinérante de maintenance Service Après-Vente (SAV) (H/F)
38 - Saint-Quentin-Fallavier - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 février 2025
KARPOS RH recrute pour le compte de notre client un Technicien SAV Maintenance CVC, afin de rejoindre leur équipe technique. En tant que technicien, vous serez responsable de l'entretien, de la maintenance préventive et curative, ainsi que des interventions sur les installations CVC des clients, tout en respectant les normes en vigueur. Ce poste exige une expertise technique solide et un sens aigu du service client. Maintenance et dépannage : -Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les systèmes CVC (chauffage, climatisation, ventilation). -Réparer ou remplacer les pièces défectueuses. -Effectuer les maintenances préventives selon les plannings établis. Mise en service : -Installer et mettre en service les équipements neufs. -Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des systèmes. Support client : -Assurer un suivi technique auprès des clients. -Fournir des conseils sur l'utilisation et l'entretien des équipements. Reporting : -Rédiger des rapports d'intervention et transmettre les informations nécessaires au service concerné. -Tenir à jour les documents relatifs à chaque intervention. Profil recherché Nous recherchons un candidat disposant d'une formation de niveau Bac professionnel ou BTS dans le domaine thermique, énergétique ou génie climatique, tels que le Bac Pro TISEC ou le BTS FED, ou une qualification équivalente. Une première expérience dans le domaine du CVC est souhaitée. Le candidat doit avoir une solide connaissance des systèmes de chauffage, ventilation, climatisation, et idéalement des énergies renouvelables, ainsi qu'une maîtrise des outils de diagnostic et des instruments de mesure. Il est essentiel de savoir lire des plans et des schémas techniques. Sur le plan personnel, le sens du service client et un bon relationnel sont indispensables, tout comme la rigueur, l'autonomie et la capacité à gérer les priorités. Une disponibilité pour des astreintes sera requise un jour par mois.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
KARPOS RH
6 à 9 salariés
Mme Annabel LERICHE
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