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Chargé(e) de Développement d 'Association (H/F) 63 - THIERS
Offre n° 187ZYQQ
Chargé(e) de Développement d 'Association (H/F)
63 - THIERS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 février 2025
Dans le cadre d'un remplacement, l'Association ITA recherche un(e) Chargé(e) de développement, dynamique, autonome qui souhaite s'impliquer dans l'activité économique d'un territoire. MISSIONS DU POSTE en collaboration avec l'animatrice : - Accompagnement des porteurs des projets. - Accueillir les porteurs des projets. - Instruire les dossiers jusqu'à l'organisation du comité d'agrément et le versement des prêts d'honneur. - Assurer le suivi des entreprises et la recherche des parrains bénévoles. - Animer des clubs des créateurs et autres réunions d'informations. Administratif et comptabilité : - Préparer et assurer le suivi des budgets. - Recherche et gestion des demandes de financement (la maîtrise des mécanismes régionaux et du Fonds Social Européen serait un atout). - Préparer et animer les instances de l'association (Conseil d'Administration, Bureau, Assemblée Générale..) et être à l'aise avec les mécanismes institutionnels. - Rédiger les comptes-rendus. PROFIL DU CANDIDAT - Formation : Bac + 3/5 type AES, Gestion PME/PMI ou expérience dans un poste similaire. - Compétences requises : Connaissances des mécanismes financiers et comptables, des modes de financement de l'entreprise et des réseaux associatifs, et d'une manière générale avoir une expérience dans la gestion d'une association. - Bonne compréhension des enjeux du développement économique du territoire et des réseaux de financement. - Esprit d'initiative - capacité d'analyse et de synthèse - Rigueur et méthodologie - Autonomie - Maîtrise de l'outil informatique et des réseaux sociaux. - Facilité relationnelle, rédactionnelle - Bonne expression écrite et orale. CARACTERISTIQUES DU POSTE - Poste en CDI 35 heures/semaine adossé en partie sur le FSE (Fonds Social Européen). - Déplacements à prévoir (Permis B et véhicule indispensables - remboursement kms base Urssaf. - Poste à pourvoir : mai 2025 Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président par mail : virginie.harzelli@initiativethiersambert.fr ou pascale.coupat@puy-de-dome.cci.fr Avant le 10 mars 2025
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Selon compétences et expériences
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - TYPE AES - GESTION PME/PMI Cette formation est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Employeur
INITIATIVE THIERS AMBERT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Association à but non lucratif de loi 1901, créée en 1994, INITIATIVE THIERS AMBERT est une association de développement économique affiliée au réseau national INITIATIVE France. Elle est également membre de la coordination régionale INITIATIVE AUVERGNE RHONE ALPES. Elle a pour objet de favoriser la création, la reprise, la croissance d'entreprises pérennes. Elle intervient sur les territoires des Communautés de Communes Ambert Livradois Forez, Entre Dore et Allier, Thiers Dore Montagne. (63) Mme VIRGINIE HARZELLI
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