Nous sommes une équipe de 12 personnes au sein de l'organisme de formation https://formaskills.fr/ nous souhaitons développer l'international sur nos diplômes et autres activités... IMPORTANT : SELON PROFIL Soit CDD de 1 an (possible évolution sur CDI selon activité) Soit contrat d'apprentissage. Poste à fort potentiel sous 2 ans. Bonne connaissance d'Erasmus serait un plus et surtout beaucoup d'investissement. Prévoir des déplacements en Europe. Ce poste est une création nous cherchons à développer un pôle à l'international pour cela on vous demandera de Créer/développer : - Répondre aux appels Erasmus pour les élèves/profs/entreprise. - Suivi des élèves et organisation des séjours Erasmus - Recherche de partenariat dans les pays d'Europe ou autre (stage entreprise, recherche de logement, échange scolaire...), - Organisation d'évènements (exemple Erasmus Day...) - Développer entreprise intermédiaire ERASMUS - Mettre en place des cours d'anglais/FLE (organisation/ recrutement professeurs/planning...) pour les enfants, jeunes et les adultes, - Développer l'organisation de séjour linguistique (FLE) (organisation/ recrutement professeurs/planning...) pour les étrangers en France - Créer une Agence de jeune F/H au pairs en France et à l'étranger - Faire des campagnes commerciales et de communications (en anglais et en français...) en partenariat avec notre Community manager pour avoir des élèves en France et à l'étranger - RH/Gestion de l'administration Activités liées au poste : - Monter des dossiers administratifs - Créer des plannings - Prospectez les entreprises ciblées à partir de notre outil CRM ; - Identifiez les interlocuteurs décisionnaires sur votre portefeuille client ; - Présentez l'offre de service à des interlocuteurs de haut niveau : DG - Développer le partenariat (lycée français à l'étranger, ambassades agence de voyage...) - Réalisez des propositions commerciales et négociez les contrats ; - Coordonnez la réalisation de la mission d'audit avec les équipes - Recruter les formateurs, élèves. - Participez au montage d'événements marketing et commerciaux en vue de fidéliser vos clients... Soft skills : - Très motivé(e) et dynamique - Curieux(se) - Ambitieux(se) - Force de proposition - Esprit de conquête - Très organisé(e) - Travail en équipe - Excellente communication et votre sens de l'écoute Compétences demandées obligatoires : - Bilingue Anglais/Français - Bonne compétence à la fonction de commercial, RH et administrative - Bonne organisation - Très organisé/e Informations : - Ticket restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Prime selon résultat - Salaire : si contrat d'apprentissage : salaire en % du smic selon âge et diplôme - Salaire : si CDD : 1802 euros brut / mois