Cadre Opérationnel de la circulation ferroviaire F/H Publiée le 27/01/2025 Description de l'employeur La sécurité est au coeur des métiers de l'infrastructure ferroviaire. C'est un enjeu majeur qui garantit la qualité du réseau et la fluidité du trafic. Répartis sur tout le territoire national, plus de 14 000 collaborateurs assurent la gestion opérationnelle des circulations et leur régulation, pour les 15 000 trains qui parcourent chaque jour le réseau ferré français. Description du poste En tant que Cadre Opérationnel des Circulations Ferroviaires, vous serez amené à : Connaître les caractéristiques d'exploitation de la ligne, du plan de transport et des divers services concernés Animer une équipe d'agents circulation et/ou aiguilleurs Coordonner leurs actions sur l'étendue de la zone dont vous avez la charge Exécuter ou faire exécuter certaines opérations de sécurité Contribuer sur votre périmètre à la réussite de projets ferroviaires Informations complémentaires : Poste en journée ou en horaires décalés 3x8 avec samedi, dimanche et jours fériés au même titre que l'équipe que vous animerez SNCF vous forme dans l'une de ses écoles et en entité de production pendant environ 10 mois, pour vous permettre d'acquérir les compétences techniques et réglementaires nécessaires, notamment dans le domaine de la sécurité des circulations ferroviaires À l'issue de la formation, vous êtes responsable en situation normale et perturbée de l'organisation, du contrôle de la circulation des trains et de l'utilisation de la capacité Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 d'une école d'ingénieur. Vous savez faire face aux incidents ou aux situations perturbées. Une connaissance des problématiques liées au transport et à la gestion de production est un plus. Rejoignez-nous si vous : Démontrez une forte attirance pour le terrain et une réelle capacité de gestion opérationnelle Êtes force de proposition sur l'amélioration des organisations et des modes de fonctionnement Avez des capacités pour la prise d'initiative notamment pour faire face aux incidents ou aux situations perturbées Avez des capacités de management d'équipe Avez des capacités pour fédérer Avez le sens des responsabilités Êtes rigoureux Rétribution et avantages La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...