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PSYCHOMOTRICIEN/NNE EN CDI (H/F) 69 - CRAPONNE
Offre n° 188LQYN
PSYCHOMOTRICIEN/NNE EN CDI (H/F)
69 - CRAPONNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 février 2025
Nous recherchons notre futur Psychomotricien / Psychomotricienne H/F pour venir compléter notre équipe au sein d'un multi-accueil de 44 berceaux situé sur la commune de Craponne. Le/la Psychomotricien / Psychomotricienne est au sein de l'équipe de terrain et réalise les mêmes tâches que les autres professionnelles. En revanche, il a un regard important sur tout ce qui attrait au développement psychomoteur de l'enfant et fait part de son expertise à l'ensemble de l'équipe. Il propose des ateliers spécifiques tout en s'inscrivant dans le projet d'itinérance ludique de la crèche. Il a un rôle d'accompagnement à la parentalité important. Plusieurs projets sont possibles de mettre en place au sein de la crèche. Poste à pourvoir à temps plein ou à temps partiel (21h)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat Psychomotricien Cette formation est indispensable
Compétences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotriceCette compétence est indispensable
- Art thérapie
- Concevoir un projet thérapeutique
- Danse thérapeute
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Musicothérapie
- Neurophysiologie
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
- Psychologie du développement
- Psychopathologie
- Relaxation thérapeutique
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
- Techniques d'expression corporelle
- Techniques d'éveil de l'enfant
- Techniques de relaxation et de bien-être
- Techniques gestuelles
- Techniques pédagogiques
- Élaborer des actions ou des règles de prévention
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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