Concrètement E2S emploie à ce jour 75 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage. Notre mission : - Offrir aux enfants un accueil de qualité dans un environnement bienveillant et stimulant - Favoriser l'insertion professionnelle des parents et des jeunes - Participer à la revitalisation des quartiers prioritaires Vous souhaitez vous investir dans une Société Coopérative et Participative. L'intervention sociale et solidaire vous fait sens. La SCOP E2S Petite Enfance recherche pour l'ouverture prochaine de son espace « La maison du Cœur de ville » de 24 places à Bobigny : UN-E AGENT POLYVALENT DU SOIR Située dans le nouveau quartier du Cœur de Ville à Bobigny, la Maison du Cœur de Ville ouvrira ses portes en avril 2025. Ce lieu innovant se compose de deux espaces complémentaires : - La crèche AVIP, un Multi-Accueil Solidaire de 24 places, offrant aux enfants un cadre cha-leureux, sécurisé et stimulant pour favoriser leur épanouissement. Au-delà d'un mode d'accueil classique, le projet du Multi-Accueil Solidaire AVIP constitue un levier d'émancipation et un soutien aux familles. - Le Lieu Ressource Petite Enfance et Parentalité, un espace dédié à la parentalité et au soutien des familles les plus fragiles. Ce lieu d'information et d'échanges est pensé pour fa-voriser le dialogue, l'écoute et l'accompagnement personnalisé. En tant qu'agent polyvalent, vous êtes un maillon essentiel pour l'équipe : vous assurez au quoti-dien, le bon fonctionnement de la crèche à plusieurs niveaux : gestion des repas (de la réception à la distribution), du linge et de l'hygiène des locaux. Vous êtes garant de l'entretien et de l'hygiène de la structure. Si l'intervention sociale et solidaire vous anime, rejoignez-nous pour contribuer à un projet éduca-tif unique et enrichissant ! Missions : - Nettoyer et désinfecter les espaces communs (salles de jeux, dortoirs, sanitaires, couloirs, bureaux...) - Désinfecter les sanitaires et les points de contact fréquents (poignées de porte, interrupteurs, rampes, ...) - Veiller au respect des protocoles de nettoyage spécifique aux établissements de petite enfance - Utiliser les produits d'entretien adaptés et respecter les dosages prescrits - Signaler toute anomalie (équipement défectueux, besoin de réapprovisionnement en produits...) - Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans les crèches Profils recherchés : - Pas de diplôme requis - Rigueur et sens de l'organisation - Savoir lire et écrire - Capacité à travailler en équipe Détails de l'offre : - Poste à pourvoir dès le mois de Mars 2025 - Amplitude horaire : 17h30 - 21h30 - Convention Collective ALISFA - Vocation à devenir salarié-associé - Mutuelle avec une prise en charge à 80% par l'employeur et prévoyance - Chèques déjeuner - Intéressement & Participation - Accompagnement à la VAE - Commission de place en crèche pour nos salariés Pour candidater sur le poste : CV et lettre de motivation à : recrutement@e2s.coop