L'Ingénieur travaux H/F gère et réalise les chantiers qui lui sont confiés dans le respect de l'ensemble des exigences applicables. L'Ingénieur travaux H/F est reconnu expert et autonome sur son poste de travail. Il peut être amené à encadrer des conducteurs de travaux. Il dépend hiérarchiquement de son chef de secteur et dirige ses équipes. Conditions et lieu de travail : - Permis de conduire B valide ; - Déplacements récurrents sur chantiers ; - Poste basé au siège ; - Poste en présentiel à temps complet. - Missions et responsabilités : Q.H.S.E. - Analyse les problèmes de chantier et propose des solutions ; - Analyse le dossier étude et le dossier marché ; - Etablit les documents d'ouverture du chantier ; - Etablit les documents décrits dans le système qualité ; - S'assure du respect de l'intégration des règles et consignes de prévention dans les modes opératoires retenus ; - Etablit les documents QHSE nécessaires à la conduite des chantiers ; - S'assure de la qualité des travaux et du respect des engagements pris avec le client (collecte et contrôle des fiches journalières de suivi avant transmission) ; - S'assure du respect des consignes de sécurité sur les chantiers avec un devoir d'exemplarité ; - Etablit les déclarations de non-conformité, d'accident, de pollution et de sinistre ; - Contrôle la bonne réalisation des chantiers. PERFORMANCE - Prévoit, mobilise et optimise l'utilisation des moyens matériels ; - Veille à la bonne négociation des fournitures, de la sous-traitance et transmet les factures fournisseurs au chef de secteur ; - Définit et optimise les modes opératoires d'exécution du chantier : choix des techniques, des moyens, des équipes, des variantes et planning ; - Fait la budgétisation du chantier et la fait valider par le chef de secteur ; - Contrôle l'avancement des travaux par rapport aux objectifs fixés ; - Contrôle les consommations, les dépenses et les résultats ; - Réajuste au jour le jour la planification des travaux et des moyens ; - Analyse les écarts par rapport aux objectifs fixés et met en place des mesures correctives ; - Initie l'organisation des réceptions travaux ; - Participe aux réunions de réception de travaux (relevés contradictoires) ; - Assure la gestion des éventuelles réserves ; - Valide les dépenses de chantier à partir du rapport de chantier ; - Contrôle les consommations, les dépenses et les résultats ; - Veille à la prise en compte des provisions de dépenses ; - Etablit les éléments de facturation ; - Fait constater et facturer les travaux supplémentaires ; - Gère et assure le compte d'exploitation de ses chantiers ; - Participe à la rentrée de fonds et intervient en cas de litige. MANAGEMENT - Définit et adapte les compositions des équipes en adéquation avec les besoins ; - Prépare le dossier du chef de chantier et le lui commente ; - Prépare et assiste aux réunions de chantier ; - Participe à l'évaluation de son personnel ; - Propose des actions de formation et des promotions ; - Informe ses ouvriers et est le relais auprès de la direction ; - Participe à la formation des jeunes embauchés. COMMERCE - Assure des relations permanentes avec ses clients ; - Consulte et sélectionne les fournisseurs et sous-traitants ; - Représente quotidiennement l'entreprise sur son chantier auprès des intervenants extérieurs (maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre, inspection du travail, concessionnaires, riverains etc) ; - Est attentif à la bonne image de marque de l'entreprise.