2 postes sont à pourvoir. L'un pour: - Accompagner les personnes : pour se maintenir en logement (médiation avec les créanciers, accompagnement budgétaire, sollicitation des aides financières). Avec pour objectif global une amélioration des conditions de vie, des droits et liens sociaux. - Participation aux instances de prévention des expulsions (CCAPEX, copil EMPREVEX etc.) - Rencontre à domicile Compétences requises: -Connaissance des dispositifs d'accompagnement liés au logement, -Connaissance des étapes d'une procédure d'expulsion -Expérience auprès d'un public en difficultés, -Analyser la situation les besoins de la personne et l'orienter vers des partenaires relais -Autonome dans le travail et sens des responsabilités, -Capacités dans l'organisation du travail et respect des échéances, -Facilités dans la rédaction des écrits professionnels. L'autre pour: - Accompagner les personnes : *dans l'appropriation de leur logement, de leur nouveau quartier *dans la gestion budgétaire, l'accès aux droits sociaux, les démarches administratives *avec pour objectif global une amélioration des conditions de vie, des droits et liens sociaux *en sollicitant notamment les compétences des différents membres de l'équipe pluridisciplinaire (gestion locative, emploi, santé, accompagnement psychologique). Compétences requises: -Connaissance des dispositifs d'accompagnement liés au logement, -Connaissance et intérêt pour les principes du Logement d'abord. -Expérience auprès d'un public en difficultés, -Analyser la situation les besoins de la personne et l'orienter vers des partenaires relais -Autonome dans le travail et sens des responsabilités, -Capacités dans l'organisation du travail et respect des échéances, -Facilités dans la rédaction des écrits professionnels.