Educateur.trice de jeunes enfant de terrain Melesse (35) (H/F) 35 - Melesse
Offre n° 188SQGT
Educateur.trice de jeunes enfant de terrain Melesse (35) (H/F)
35 - Melesse - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 février 2025
La mission : Ses missions lors de sa présence auprès de l'enfant, des équipes et des familles sur le terrain sont : - L'éducateur (trice) de jeunes enfants intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 2 mois et demi à 4 ans. - Il favorise le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant. - Il stimule et coordonne au quotidien l'action éducative de l'équipe. - L'EJE participe à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique. Il est le garant de l'application de ce projet au quotidien, notamment du projet intergénérationnel. Missions permanentes : 1 - Auprès des enfants : - L'EJE identifie et répond aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe. - Dans le cadre du projet pédagogique, il développe des pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants. - Il organise et anime des activités au sein de la crèche en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant. - Il veille à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant. 2 - Auprès des parents : - L'EJE est à l'écoute des parents. Il reconnaît et facilite leur place au quotidien. Il les soutient si nécessaire dans leur rôle éducatif, tout en respectant leurs places. - L'EJE transmet aux familles les informations relatives à leur enfant : transmissions, développement . 3 - Auprès de l'équipe : - L'EJE est force de propositions pour des projets à court, moyen et long terme en lien avec la direction. - Il assure la coordination pédagogique et la cohérence du projet éducatif. Lors des ateliers intergénérationnels avec les résidents de la collégiale : - L'EJE est force de propositions pour la mise en place du projet intergénérationnel - L'EJE assure l'encadrement et l'accompagnement de l'enfant lors d'ateliers partagés avec les séniors. Missions ponctuelles : - participer à l'aménagement de l'espace, - déterminer les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et en accord avec l'encadrement, - organiser et animer des sorties, - participer aux réunions avec l'encadrement et l'équipe, - accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 22500.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
- Communiquer et développer une relation d'aide
- Concevoir un projet éducatif
- Psychologie de l'enfant
- Étapes du développement de l'enfant
- Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien
Savoir-être professionnels
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
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