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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F) 33 - LE HAILLAN
Offre n° 188VGFF
Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (H/F)
33 - LE HAILLAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 février 2025
Expertise dans les domaines de la vie quotidienne : consommation, habitat, insertion sociale et professionnelle, alimentation - santé. Intervention auprès des personnes en situation de précarité, ou rencontrant des difficultés financières, ou connaissant des problèmes d'accès au logement, de surendettement, de chômage. Son action s'inscrit aussi dans les problématiques de vieillissement de la population, de dépendance, du handicap, de protection de l'enfance. Finalité éducative qui vise la valorisation et/ou l'appropriation de compétences par les personnes, les familles, les groupes. Ces compétences vont permettre aux publics concernés d'accéder à leurs droits, de prévenir et/ou de gérer les difficultés de leur vie quotidienne. Participation active et permanente des usagers /habitants, l'expression de leurs besoins, l'émergence de leurs potentialités, afin qu'ils puissent progressivement accéder à leur autonomie et à la maîtrise de leur environnement domestique. MISSIONS GÉNÉRALES Contribuer au développement du lien social, des liens intergénérationnels et de la mixité Ecouter, informer, orienter, accompagner les publics en situation de fragilité Favoriser l'autonomie des personnes et contribuer à les rendre actrices de leur projet Accompagner des groupes de familles dans l'élaboration et la mise en œuvre de projets collectifs Participer à la vie de l'équipe, à la dynamique du projet social du Centre Socio Culturel La Source et à sa mise en œuvre en favorisant la transversalité entre les pôles d'intervention MISSIONS SPÉCIFIQUES Actions individuelles Accompagner individuellement les familles dans le champ de la vie quotidienne et mettre en œuvre les orientations nécessaires, S'assurer que les personnes accompagnées soient parties prenantes de leur démarche Développer des partenariats locaux en vue de construire des actions de sensibilisation aux démarches administratives et autres sujets de la vie quotidienne des familles Travailler en lien avec la référente parentalité à l'animation et au développement d'actions répondant aux besoins des familles accompagnés Assurer un lien entre accompagnement individuel et actions collectives permettant aux personnes des passerelles entre les deux Actions collectives Accompagner des projets d'habitants en mettant en œuvre une méthodologie de co-construction avec les personnes et l'équipe Développer et animer le Point Info Vacances dans une démarche collective Animer les ateliers collectifs visant l'implication des familles (loisirs, cuisine, .) Maintenir et développer le travail en réseau avec les partenaires du territoire (institutionnels, associatifs, .) Effectuer le suivi, le bilan et l'évaluation de l'ensemble des actions Vie du Centre Socio Culturel La Source Effectuer le suivi et les bilans quantitatif, qualitatif et financier des projets et les soumettre à la Direction du Centre Contribuer à l'élaboration, l'animation puis l'évaluation du projet social du Centre Favoriser le travail pluridisciplinaire au sein de la structure et le développement de partenariat externe COMPÉTENCES REQUISES : Savoirs : - Être garant d'une expertise d'intervention sociale - Être garant d'une démarche éthique et déontologique - Connaître les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active - Connaître l'environnement institutionnel, social et économique du territoire - Connaître la mise en œuvre et l'animation d'actions collectives Savoir-faire : Etre en capacité de - Travailler en équipe pluridisciplinaire et favoriser la transversalité : professionnels, bénévoles, . - Travailler en partenariat - Gérer les conflits, permettre la médiation - Animer des réunions - Réaliser les différents écrits professionnels - Faire émerger les valeurs et représentations partagées au sein d'un groupe
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel - 18H17 Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1000.0 Euros à 1150.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale - DE CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Développer et gérer des relations interpersonnellesCette compétence est indispensable
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un publicCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
- Méthodes et outils de résolution de problèmesCette compétence est indispensable
- Orienter une personne vers des partenaires relaisCette compétence est indispensable
- Projet socialCette compétence est indispensable
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelierCette compétence est indispensable
- Règles de gestion de budget familialCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable
- Techniques de communication orales, écrites et numériquesCette compétence est indispensable
- Techniques pédagogiquesCette compétence est indispensable
- Économie socialeCette compétence est indispensable
- Élaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
CENTRE SOCIO CULTUREL - La Source
6 à 9 salariés
Mme audrey villaescusa
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