Offre n° 188XPBK
Formateur / formatrice auxiliaires de puériculture (H/F)

Actualisé le 03 mars 2025

L'Institut de Formation d'Auxiliaires de Puériculture (IFAP) de l'ERFPP du GIPES à Avignon recherche un(e) formateur(trice) passionné(e) et engagé(e) pour rejoindre son équipe pédagogique. Si vous êtes animé(e) par la transmission du savoir et souhaitez contribuer à la formation des futurs professionnels de la petite enfance, cette opportunité est faite pour vous. Missions principales : - Conception et animation pédagogique : o Élaborer et dispenser des modules de formation conformément au référentiel en vigueur. o Utiliser des méthodes pédagogiques innovantes pour favoriser l'apprentissage des étudiants. - Suivi et accompagnement des étudiants : o Assurer un suivi personnalisé des apprenants tout au long de leur parcours. o Évaluer les compétences théoriques et pratiques des étudiants. - Organisation des stages : o Collaborer à la planification et au suivi des stages en milieu professionnel. o Maintenir des relations étroites avec les structures partenaires. - Participation aux instances pédagogiques : o Contribuer aux réunions pédagogiques et aux projets de l'institut. o Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique de l'IFAP.

Type de contrat

CDI
Contrat travail

Durée du travail

35H Autre

Salaire

Salaire brut : grille conventionnelle & expérience

Déplacements

Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

6 MoisCette expérience est indispensable

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier puériculture - puéricultrice Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Accompagner les parents dans les premiers gestes maternels/paternels
Analyser des résultats d'examen médicaux
Chirurgie infantile
Circuit des vigilances
Code de santé publique
Diplôme d'Etat de puéricultrice
Hospitalisation à domicile
Identification des signes et du degré de la douleur
Néonatologie
Participer à un projet pluridisciplinaire
Participer à une intervention chirurgicale
Piloter une activité
Protocoles de surveillance du nouveau-né
Prélèvement biologique
Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
Prévention des infections
Psychologie de l'enfant
Pédiatrie
Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Règles d'hygiène et d'asepsie
Réaliser des soins infirmiers
Réaliser la prise en charge d'un nouveau-né et les examens de naissance
Surveiller l'état de santé d'un enfant
Techniques de réanimation
Utiliser des logiciels spécifiques
formation professionnelle ; transmission pédago

Savoir-être professionnels

Faire preuve de créativité, d'inventivité
Inspirer, donner du sens
Prendre des initiatives et être force de proposition

Informations complémentaires

Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel

Employeur

GIP ETS SANTE AVIGNON ET PAYS VAUCLUSE

0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

L?Établissement Régional de Formation des Professions Paramédicales (E.R.F.P.P.) est géré par le Groupement d'Intérêt Public des Établissements de Santé (G.I.P.E.S.) d'Avignon et du Pays de Vaucluse. L'établissement regroupe 4 instituts de formation : Institut de formation en soins infirmiers (I.F.S.I.) ; Institut de formation d'aide-soignant (I.F.A.S.) ; Institut de formation d'auxiliaire de puériculture (I.F.A.P.) Institut de formation d'ambulancier (I.F.A.)