- Prise de poste début mai - Mission du poste: réaliser l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien et assurer les travaux nécessaires au bon ordre de la Commune, y compris travaux nouveaux. Activités principales : 1. Travaux d'entretien des bâtiments: maçonnerie, menuiserie, peinture, exécution de certains gros œuvres (terrassement, chape.) etc. 2. Entretien des espaces verts: élaguer et tailler, abattre les arbres, arroser, tondre et désherber, ramasser les feuilles mortes, fauchage, défrichage, fleurissement, 3. Traitement phytosanitaire (utilisation et stockage), 4. Faire l'entretien courant de la voirie, curage de fossés, enrobage, chantier de signalisation horizontale, verticale, 5. Entretien du cimetière, 6. Trier et évacuer les déchets, 7. Déplacement de matériaux, 8. Entretenir et ranger le matériel utilisé, nettoyer les matériels d'entretien après usage, ranger les matériels et les produits, 9. Nettoyage de l'atelier, 10. Plomberie, serrurerie, utilisation de machines, outils, soudage, meulage, 11. Travaux d'entretien à la station d'épuration et service eau potable, 12. Pose et dépose mobilier urbain et décorations (Noël etc.), 13. Conduite d'engins, de véhicules. Conditions de travail : 1. Travail seul ou en équipe, 2. Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé, 3. Horaires réguliers, astreintes éventuelles, 4. Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits, 5. Déplacements dans le cas de manutention, 6. Nombreux déplacements au sein de la structure (périmètre du territoire de la Commune), 7. Déplacements éventuels à l'extérieur avec un véhicule communal. Compétences requises : - Connaissance du fonctionnement du matériel spécifique (voirie, espaces verts...), - Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, - Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité, - Savoir-faire un croquis, - Prendre des initiatives dans des interventions de 1° degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences, - Réaliser, diagnostiquer et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable, - Appliquer les règles de sécurité au travail. Pénibilité physique : - Station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé, - Gestes répétitifs, - Port occasionnel de charges,