DEKRA Industrial recherche un/e Chef/fe de Projet spécialisé/e en Lean. Rattaché/e au Responsable du département Project Manager, vous aurez pour mission de piloter des projets Lean et de promouvoir la culture Lean au sein de DEKRA Industrial France. Vous organiserez et piloterez la mise en oeuvre de ces projets, avec pour objectifs d'améliorer la performance opérationnelle, d'optimiser les processus et d'accompagner les équipes dans une dynamique d'amélioration continue. Vos missions : -Piloter des projets Lean (cadrage, planification, suivi des livrables, reporting) -Cartographier et analyser les processus afin d'identifier les dysfonctionnements et pistes d'amélioration (méthodologies et outils Lean habituels 5S, 6sigma, DMAIC, Gemba...) -Encadrer et accompagner les équipes projet, en veillant à leur engagement et leur développement professionnel -Animer des ateliers collaboratifs et des chantiers d'amélioration continue -Collaborer étroitement avec la direction pour définir et aligner les orientations stratégiques en matière de transformation -Suivre les indicateurs de performance, garantir l'atteinte des objectifs (qualité, coûts, délais) et assurer un reporting régulier, en identifiant les obstacles et en proposant des solutions innovantes -Accompagner les équipes opérationnelles dans la conduite du changement et la montée en compétences Le poste peut être rattaché à notre agence du Plessis Robinson ou à l'une de nos agences en région (Lyon, Toulouse, Bordeaux...) Qui êtes-vous ? - Vous êtes diplômé/e d'un BAC+5 (Ecole de Commerce, Ecole d'Ingénieurs, Master Universitaire) - Vous maîtrisez parfaitement l'anglais à l'oral comme à l'écrit - Vous possédez une expérience avérée de 5 ans minimum en gestion et conduite de projets d'améliorations continues / approche Lean (idéalement sur des projets Back Office et services) - Vous maîtrisiez parfaitement la suite Office et avez un premier niveau de connaissance de l'outil Power BI - Une certification Lean Six Sigma (Green Belt / Black Belt) serait un atout - Vous possédez de solides compétences en leadership et en management d'équipe, avec une approche collaborative et orientée résultats - Vous êtes reconnu/e pour votre rigueur, votre organisation, votre sens de l'analyse et vos qualités relationnelles Ce que nous vous proposons : -Une rémunération sur 13 mois, avec une part variable de 5% -Une prime vacances -Une mutuelle performante, prise en charge à hauteur de 70% par DEKRA -Un CSE aux avantages multiples (chèques vacances, chèques culture, ...) -Un programme de cooptation attractif -Une politique de formation interne favorisant le développement des compétences (plan de formation annuel, plateforme interne de E-learning - Global LMS) Quel que soit votre âge, genre, couleur de peau, origine sociale, religion, situation de handicap ou orientation sexuelle, chez DEKRA, nous sommes convaincus que la diversité dans nos équipes est l'une de nos forces. Nous valorisons toutes les singularités, et seules les compétences et la motivation nous importent ! Nous sommes par ailleurs une entreprise handi-accueillante : n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.