Coordonnateur de plateforme médico-sociale F/H (H/F) 88 - Vosges
Offre n° 1898548
Coordonnateur de plateforme médico-sociale F/H (H/F)
88 - Vosges
Publié le 05 septembre 2025
La plateforme de coopération et de coordination renforcée a pour missions d'assurer une coordination départementale ouverte à tout public. Elle soutient la coordination autour du parcours des personnes accompagnées sur le département des Vosges et participe à l'enrichissement des services du territoire. Elle comprend le Pôle de Compétences et Prestations Externalisées (PCPE), la Communauté 360 et la Plateforme de Répit et d'accompagnement des aidants (PFR), régis par des cahiers des charges nationaux. Sous l'autorité hiérarchique de la direction et fonctionnel du cadre coordonnateur, les missions principales du coordinateur de la plateforme de coopération et de coordination renforcées sont les suivantes : * Animer l'opérationnalisation des actions de la Plateforme (en réponse aux appels à projet), * Accueillir, écouter et rechercher des solutions aux sollicitations des personnes en situation de handicap, des aidants et des professionnels sur la Communauté 360, * Apporter une veille et une continuité au suivi des situations de la Communauté 360 (observatoire), * Être en veille sur les ressources du territoire, * Promouvoir la Plateforme et participer à des actions de communication. PROFIL : DE ES / DE CESF / DE Assistant Social - 3 ans d'expérience minimum Qualités recherchées : * Goût pour la recherche de solutions, pour apprendre et affiner ses connaissances les domaines non maitrisés * Sens des relations humaines vis-à-vis des personnes accompagnées et des professionnels, aptitude à la négociation * Sens de l'observation, de l'analyse des situations * Capacité de synthèse * Discrétion, rigueur et sens de l'organisation * Autonomie, créativité et adaptabilité * Bonne expression écrite et orale * Respect de l'éthique, du secret professionnel et partagé Compétences techniques : * Disposer de bonnes capacités d'accueil, d'écoute, d'adaptation * Compétence d'évaluation pragmatique des situations et aptitude à la reformulation * Connaissances du champ du handicap, des droits et responsabilités des personnes ou motivation pour les acquérir * Maitrise et utilisation de l'outil informatique : Pack office (Word/Excel), Canva. Les conditions d'emploi CDI à pourvoir dès que possible Salaire selon CCN66 et expérience + Indemnité de présence trimestrielle 18 jours de congés annuels supplémentaires avantages CSE (chèques vacances, chèque cadeau fin d'année, participation aux loisirs sportifs) Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 775,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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