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Moniteur ou monitrice d'atelier polyvalent (H/F) 62 - ST MICHEL SUR TERNOISE
Offre n° 189CXNP
Moniteur ou monitrice d'atelier polyvalent (H/F)
62 - ST MICHEL SUR TERNOISE - Localiser avec Mappy
Publié le 06 mars 2025
Employeur handi-engagé
Entreprise adaptée
Votre mission : Vous aurez en charge l'encadrement d'une équipe de travailleurs en situation de handicap dans des activités de menuiserie et de maintenance/entretien/dépannage des bâtiments (électricité, plomberie, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc.). Vous serez garant(e) du respect de la sécurité et de la qualité du travail, ainsi que de la réalisation des travaux dans les délais impartis et selon le cahier des charges défini. Vous représenterez l'ESAT dans la relation client lors de l'exercice de vos missions. Vous accompagnerez des jeunes stagiaires dans la découverte du métier de menuisier et d'agent de maintenance. Vous accompagnerez les travailleurs de votre équipe dans la réalisation et le suivi de leur projet individuel. Vous assisterez aux réunions de synthèse des personnes dont vous aurez la charge. Votre profil : - Vous êtes titulaire du Titre professionnel de moniteur d'atelier ou, le cas échéant, d'un CAP ou BEP en menuiserie et/ou maintenance bâtiment et d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine d'activité. - Vous êtes titulaire du permis de conduire en cours de validité (permis B). - Vous avez l'expérience et le sens du travail en équipe. - Le respect de l'autre fait partie de vos valeurs. - Vous avez le sens de l'initiative et le goût du travail bien fait. - Pédagogue, vous aimez partager votre savoir avec les personnes dont vous avez la charge. - La polyvalence ne vous pose aucun problème. Les conditions : - CDI après période d'essai concluante de 2 mois - Déplacements à prévoir, avec véhicule de service sur les chantiers : permis en cours de validité indispensable - Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966 - Complémentaire santé obligatoire
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : selon la CCN du 15 mars 1966
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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