Au sein du Dispositif Adultes et Handicap, le Secteur Parcours d'Emploi apporte une réponse adaptée aux besoins d'accompagnement des demandeurs d'emploi, des salariés, des agents publics, des employeurs et des travailleurs indépendants en situation de handicap, des apprentis et des bénéficiaires du RSA. MISSIONS : Sous l'autorité du Chef de service (F/H) en charge du Secteur Parcours d'Emploi, vous serez notamment en charge des missions suivantes : * Prospecter, informer, conseiller et accompagner les employeurs privés/publics dans leur politique de recrutement * Accompagner les employeurs privés/publics dans leur politique GPEC * Travailler en relation avec les équipes "Entreprises" de France Travail * Recueillir des offres d'emploi en lien avec les besoins requis * Participer au dispositif d'insertion professionnelle et d'accompagnement spécifique prévu pour les travailleurs handicapés mis en œuvre par l'Etat, le SP, l'AGEFIPH et le FIPHFP * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître la problématique handicap - Connaître le réseau employeur privé/public - Connaître le réseau partenarial - Connaître les dispositifs spécifiques et de droit commun relevant de l'emploi et de la formation - Connaissance en RSE, achats inclusifs, ESAT * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe - Savoir réaliser des saisies informatique - Savoir faire preuve d'écoute * Savoir-être : - Savoir-être organisé et rigoureux dans le travail administratif - Savoir-être adaptable et polyvalent - Avoir des aptitudes relationnelles * Diplôme et formation : diplôme de Niveau 5 (BAC +2) souhaité dans les disciplines touchant aux métiers de l'insertion, de la formation ou des ressources humaines ou commercial * Expérience : 2-3 ans souhaitée dans des fonctions similaires