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SALON TAF 66 - AIDE- SOIGNANT DE JOUR (H/F) 66 - PERPIGNAN
Offre n° 189DTGS
SALON TAF 66 - AIDE- SOIGNANT DE JOUR (H/F)
66 - PERPIGNAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 mars 2025
Vous effectuerez des remplacements. Vous contribuez à la qualité de prise en soins des résidents par l'apport de soins d'hygiène et de confort, - Vous participez à la traçabilité des actions de soins en complétant le dossier de soin, - Vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents ainsi qu'aux animations. Une première expérience avec le secteur gériatrique sera un plus. TRAVAIL DE JOUR UNIQUEMENT EN 10 Heures (démarrage au plus tôt 6h45, fin au plus tard 20h45) Vous travaillerez 2 week-end par mois Prise de poste LE PLUS TÔT POSSIBLE Comité d'entreprise, mutuelle d'entreprise. Reprise d'ancienneté suivant les modalités conventionnelles. Vous percevrez une prime décentralisée (5% du salaire mensuel Brut) Prime ségur
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1990.00 Euros à 2334.00 Euros sur 12 mois
- PRIME SEGUR 238€
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Surveiller l'état de santé d'une personne
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
SALON TAF - EHPAD ODETTE RIBEILL
ADPEP - Association Départementale des Pupilles de l'Enseignement Public La dimension sociale de l'Association suppose de mettre les usagers au centre de nos dispositifs en privilégiant leur qualité de vie et leur bien-être, l'exercice de leurs droits et de leur pleine citoyenneté, en limitant tous risques de maltraitance institutionnelle active ou passive. Equipe pluridisciplinaire, Comité d'entreprise
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