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Conseiller d'éducation populaire et de jeunesse DSDEN 82 (H/F) 82 - Tarn et Garonne
Offre n° 189JRRG
Conseiller d'éducation populaire et de jeunesse DSDEN 82 (H/F)
82 - Tarn et Garonne
Publié le 11 mars 2025
Nous recherchons un(e) Conseiller-ère) d'éducation populaire et de jeunesse DSDEN de Tarn et Garonne - Référent(e) « Service Civique » au sein de la DSDEN de Tarn et Garonne. Contractuel(le) de Catégorie A Durée du contrat : 6 mois avec prise de poste au plus tôt Dans un service composé de 10 agents, placé sous l'autorité directe du chef du Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports, le ou la conseiller(e) d'éducation populaire et de jeunesse (CEPJ) sous contrat contribue à la mise en oeuvre des politiques publiques en matière de jeunesse, d'engagement et de vie associative. ACTIVITES PRINCIPALE : Mettre en oeuvre les politiques de jeunesse de l'Etat, élaborer des partenariats avec les acteurs de territoire, promouvoir le bénévolat et contribuer au développement de l'engagement des jeunes, à leur autonomie par le conseil et l'expertise, soutenir la vie associative, participer aux évaluations et contrôles, notamment des ACM et structures d'accueil de service civique. MISSIONS : Promotion du Service Civique : -Élaborer des contenus promotionnels et intervenir auprès des jeunes pour présenter le dispositif. -Organiser et animer des Formations Civiques et Citoyennes sur le département. -Identifier les formations disponibles pour les jeunes volontaires (PSC1, valeurs de la République, santé, orientation.). -Créer des outils pour informer et accompagner les jeunes dans leur parcours d'engagement. -Gérer les réclamations des jeunes volontaires en cas de problèmes rencontrés durant leur mission. Accompagnement des agréments : -Analyser et valider les dossiers d'agrément pour le Service Civique. -Aider les structures d'accueil dans l'élaboration ou le renouvellement de leurs dossiers d'agrément. -Organiser des formations pour les structures accueillant des jeunes en mission. Dynamisation du territoire : -Participer à l'appel à manifestation d'intérêt sur le territoire Quercy Rouergue. -Contribuer au projet SURICATE visant à déployer des missions de service civique pour la prévention en santé mentale des jeunes. -Soutenir les porteurs de projets locaux. Soutien aux actions du service : -Collaborer avec l'équipe du SDJES lors des événements clés (FDVA, assises départementales ACM et PEDT, Journée Départementale de l'Engagement.). PROFIL Compétences professionnelles nécessaires : -Connaissance du cadre règlementaire et des outils du Service Civique -Maîtrise des plateformes OSCAR et ELISA (une formation est programmée dès l'arrivée dans le service) -Connaissance du cadre légal et règlementaire des ACM -Capacité d'analyse et de synthèse -Maîtrise dans la gestion de projets et d'animations de réseaux professionnels -Maîtrise de l'outil informatique de bureautique et de communication -Création d'outils de sondage, analyse et statistiques innovants -Capacité à rédiger des écrits professionnels -Organisation et conduite de réunions et de formations Qualités requises : -Avoir le sens des relations humaines et savoir travailler en équipe -Capacité d'écoute et sens de la diplomatie -Savoir communiquer -Avoir le sens du service public -Avoir l'esprit d'initiative et un sens critique constructif -Capacité à proposer des solutions Venez nous rencontrer directement à l'occasion du salon du TAF de Montauban au sein de la salle Eurtyhmie, qui se déroulera le 28 mars de 09h00 à 17h00.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Voir convention
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents médiation socioculturelle - ou similaire Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
- Utiliser les outils numériques
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur
INSPECTION ACADEMIQUE
100 à 199 salariés
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