L'agence Partnaire de Libourne accompagne le Groupe Bénéteau, n°1 mondial de la construction nautique, dans la constitution de son futur équipage. Rejoindre le groupe Bénéteau, c'est vivre une aventure collective et avoir l'opportunité de choisir son métier et d'être acteur de son parcours professionnel. Dans cet accompagnement, nous recherchons un ou une Agent de Maintenance H/F. Au sein de l'entreprise, l'agent de maintenance usine contribue à maintenir en bon état de fonctionnement les équipements et infrastructures. Vos principales missions seront de : - Réaliser les maintenances préventives et correctives des équipements de l'usine et des infrastructures en respectant les règles de sécurité - Réaliser et suivre les correctifs associés aux contrôles réglementaires et contrats de maintenance - Accompagner les interventions de MT préventives et correctives des équipements de l'usine et des infrastructures - Renseigner sous le système GMAO les interventions - Accompagner les sous-traitants sur certaines interventions : suivi travaux et alerte en cas de manquant + permis de travail et validation des actions - Accompagner les équipes de prod sur la MT niveau 1 et contribuer à la réalisation de la MN2 + amélio des actions de MT préventive (N1,2,3) - Identifier le besoin en pièces et outillages : valider la solution et choisir la bonne référence auprès des fournisseurs - Réaliser les analyses de pannes et mises en place des plans d'action Poste à pourvoir en contrat de mission temporaire de 5 semaines avec possibilité de renouvellement, à temps complet et sur Bordeaux (33) Horaires de travail : 07h30-15h39 avec 45 minutes de pause déjeuner Titulaire d'une expérience significative d'au moins 5 années sur un poste similaire Vos compétences en électromécanique et pneumatique, seront de véritables atouts pour réussir à ce poste. Maîtrise de la GMAO, et habilitations électrique basse tension avec CACES R486 3A et 3B requis Rémunération : entre 13,69 et 14,20EUR/heure brut selon expérience professionnelle Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission