Gestionnaire référent dans un EPLE (H/F) 76 - Fécamp
Offre n° 189KNBW
Gestionnaire référent dans un EPLE (H/F)
76 - Fécamp - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 mars 2025
Le lycée maritime Anita Conti est un Etablissement Public Local d'Enseignement situé à Fécamp sous la tutelle conjointe du ministère en charge de la mer et du Conseil Régional Normandie. Deux entités composent l'établissement, la Formation Professionnelle Continue (FPC) et la Formation Initiale. Les effectifs à la rentrée 2024-2025 étaient de 121 élèves, dont 70 internes en Formation Initiale, alors que 36 000 heures de formation continue ont été dispensées en 2024. Les usagers de l'établissement se destinent aux métiers de marin professionnel soit à la machine, au pont ou à la passerelle, sur tous les types de navires. Une cinquantaine de personnes compose le personnel de l'établissement. Plus de la moitié sont des professeurs ou formateurs. Missions : Remplacement temporaire Placé sous l'autorité du chef d'établissement, la-le gestionnaire référent assure la coordination de la gestion et de l'entretien de l'établissement. Elle-Il est le gestionnaire de proximité des services employeurs (Conseil Régional, Direction des Affaires Maritimes.) Elle-Il participe à l'organisation des activités du secrétariat général. La-Le gestionnaire référent participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique de l'établissement : Joue un rôle d'interface administrative avec les partenaires institutionnels et de liaison avec les ministères de tutelle Assure le pilotage des activités collectives qui lui sont confiées Accompagne l'aide comptable du lycée dans l'établissement et le suivi des paies Participe à la mise en œuvre des projets du secrétariat général. La-Le gestionnaire référent participe à la gestion : 1. Des ressources humaines Etablit les tableaux de suivi des ressources humaines Coordonne les activités des personnels qui concourent à l'entretien de l'établissement. 2. Des finances Suit l'exécution du budget de l'établissement et le suivi des financements relatifs aux activités de l'établissement Applique la politique d'achats de l'établissement 3. Le patrimoine Coordonne la gestion patrimoniale de l'établissement, notamment en matière de construction, maintenance, sécurité et mise à disposition des biens Fait assurer la sécurité des usagers de l'établissement Gère les interactions entre les partenaires publics et privés hébergés par l'établissement ou hébergeant des personnels de l'établissement. Organise et contrôle l'utilisation des locaux et des installations Participe aux relations avec les collectivités territoriales 4. Les systèmes d'information Organise les services de restauration et d'hébergement Participe à la gestion de la vie lycéenne notamment par la fonction hébergement et prévention des risques. Liaison hiérarchique : Positionnement dans la structure : La-Le Gestionnaire référent exerce sa mission sous l'autorité du chef d'établissement. Relations internes et externes : Relations quotidiennes avec l'ensemble des usagers de l'établissement. Contacts fréquents avec les autorités de tutelle que sont l'Etat (DIRMer MEMNord, Sous-direction des Gens de Mer.) et principalement les services administratifs et techniques la région Normandie. Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire : Le titulaire du poste doit faire preuve de discrétion, de réserve professionnelle et d'impartialité.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 38H30 Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Restauration
- IM 470
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Bonne culture administrative
- Connaissance droit budgétaire, finance publique
- Impulser et suivre les commandes publiques
- Maîtrise des logiciels de gestion & comptabilité
- Maîtrise des outils bureautiques, excel
- Savoir dresser un bilan d'activité
- Suivre les travaux et l’entretien des bâtiments
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) des activités économiques
Employeur
DIR INTERREG MER MANCHE EST-MER NORD
50 à 99 salariés
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