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Agente/Agent d'entretien et maintenance (F/H) 21 - CHATEAUNEUF
Offre n° 189KNRG
Agente/Agent d'entretien et maintenance (F/H)
21 - CHATEAUNEUF - Localiser avec Mappy
Publié le 12 mars 2025
Le conseil Régional Bourgogne Franche Comté recrute un(e) agent(e) d'entretien et maintenance des bâtiments pour le Château à Châteauneuf. Vous Travaillez le Week end et les jours fériés CDD de 6 mois à compter du 1er avril 2025 (dès que possible) Mission : Entretien général, intérieur des bâtiments, Maintenir en état de propreté le site Aide à l'agent de maintenance le cas échéant ACTIVITES En binôme avec l'agent d'entretien permanent : - Assurer l'entretien général des intérieurs des bâtiments - Assurer l'entretien des mobiliers d'exposition et le matériel de muséographie Dans le cadre de cette mission d'entretien : identifier et alerter sur les dysfonctionnements, En cas de besoin : remplacement de l'agent d'entretien pour l'entretien des intérieurs En appui à l'agent de maintenance : - assurer l'entretien général des extérieurs (allée, cour, terrasses et jardins (plantations .)) - aide aux opérations de maintenance, d'entretien et d'embellissement qui nécessitent plusieurs personnes En cas de besoin : remplacement de l'agent de maintenance pour l'entretien urgent des extérieurs Compétences et habilitations souhaitées Habilitation électrique Habilitation travail en hauteur
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Grille indiciaire
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents électricité Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
REGION BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
CONSEIL REGIONAL BOURGOGNE-FRANCHE-COMTE
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