Le GEIQ Métallurgie Industrie HDF est un Groupement d'Employeurs composé de 50 entreprises industrielles. Notre mission est de vous embaucher et de vous accompagner jusqu'à l'emploi durable. Notre engagement envers vous : - Un service recrutement réactif et à l'écoute de votre projet professionnel, - Un suivi individuel et un parcours personnalisé de qualité afin de garantir votre réussite, - Une montée en compétence progressive, - Un emploi durable à la clef ! Missions : - Encadrer une équipe (4/5 personnes - organisation et répartition des tâches) - Contrôler les anomalies constatées et apporter les actions correctives nécessaires - Assister techniquement le personnel du service (40% de suivi et 60% d'opérationnel (accrochage/décrochage/protection pièce)) - Piloter et réorganiser, si nécessaire, le défilement de la chaine de production - Engager la production dans le respect du planning en organisant, et en aménageant l'approvisionnement (peinture, outillages, pièces etc..) des lignes de fabrication - Enregistrer les données de réalisation (temps, consommation poudre) nécessaires à la tenue de tous les indicateurs et aux actions associées, et à la gestion des stocks - Remonter les informations liées à l'activité (anomalies, améliorations potentielles) aux responsables hiérarchiques - Solliciter les responsables hiérarchiques pour corriger les anomalies organisationnelles - Veiller à la bonne intégration des nouveaux salariés et des intérimaires - Prévenir le service de maintenance en cas de panne des installations - Contrôler que la qualité des produits finis soit conforme aux normes de l'entreprise et du cahier des charges clients avant packaging Profil: - Une formation de niveau bac est un plus - Une première expérience en métallurgie ou sur un poste de manager est un plus - Des connaissances en peinture industrielle sont un plus mais pas ce n'est pas obligatoire - Maitrise de l'outil informatique Excel (niveau débutant) - Nous cherchons quelqu'un de dynamique, consciencieux, organisé, à l'écoute, qui a le sens des responsabilités et du leadership ! → C'est aussi, et avant tout, votre motivation et savoir-être qui feront la différence !