Dans le respect des valeurs associatives, vous garantissez la qualité de la prise en charge des Usagers. Placé sous l'autorité du Directeur, vous ferez partie d'une équipe de direction (1 Directeur, 2 Chefs de service éducatif) avec des fonctions transversales. Dans ce cadre, vous serez à même d'assurer la continuité des services actuels de 12 prises en charges, pour l'unité internat 4/10 ans et l'unité internat 10/15 ans, mixtes. Les Missions : - Animer une équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux (éducateurs, moniteurs-éducateurs, éducatrice de jeunes enfants, animatrice, maîtresse de maison, veilleurs, .), collaborer avec un-e psychologue, - Faire le lien entre l'association, l'établissement, les partenaires et les familles, - Valoriser et développer le travail avec les familles selon les accords ASE, - Valoriser les potentialités des équipes et concevoir l'ensemble des outils et des actions participant à la mise en oeuvre de la mission, - Veiller à la sécurité des unités et assurer la gestion quotidienne des plannings, de la programmation des préadmissions et des admissions en collaboration avec le Directeur, - Valoriser les activités techniques, les activités sportives ou culturelles et les médiations de l'établissement (animale, holistique). - Accompagnement au développement des services en imaginant des offres éducatives complémentaires, - Collaborer à l'élaboration des différents projets, - Être un interlocuteur impliqué (réunions d'équipe et rencontres avec les partenaires). Compétences et qualités requises : - Connaissance du public ASE et PJJ, expérience souhaitée dans la protection de l'enfance en MECS et auprès du public PJJ, - Management social, - Sens du travail en équipe et qualités relationnelles importantes, MECS TRANSITION, BUREAUX : 109 AV DE LESPINET BAT C 31400 TOULOUSE : 05.61.14.76.90 - Maitrise de soi, - Rigueur et esprit d'analyse, - Sens de l'autonomie et capacité à rendre compte, - Aptitude au développement de projets et à la conduite de ceux-ci. Conditions : - Poste situé sur le secteur de Toulouse - Diplôme CAFERUIS ou équivalent ou expérience significative - Dispositions conventionnelles CCN 1966 (Etablissements et services personnes inadaptées) - Qualification Cadre - Responsable de service - Classe 2, Niveau 2 ou 3 - Rémunération à déterminer selon règles conventionnelles + Indemnité métier « Ségur », reprise ancienneté et qualification - Astreintes selon roulement. Avantages : - Complémentaire santé, congés supplémentaires protocolaires (5 jours annuels), Accord RTT - Avantages des oeuvres sociales du Comité Social et Economique (CSE) d'ADES EUROPE (chèques vacances, carte cadeau, évènements familiaux, .). Pour candidater : Poste à pourvoir rapidement Adresser Lettre de motivation + CV à l'attention de la Direction Générale à : recrutement@adeseurope.fr b.sanchez@adeseurope.fr Pour vous renseigner sur l'association et ses missions : www.adeseurope.fr