Quelques informations pratiques : Début : dès que possible Lieu : Martigues (13) Déplacements : du lundi au vendredi sur la région PACA Comment : en immersion et compagnonnage au sein de notre pôle Travaux Rémunération : 2 000 € à 2 400€ brut/mois selon expérience, savoir-faire, capacité et autonomie Votre challenge en intégrant l'équipe : Sous la supervision de votre responsable d'agence, vous serez rattaché(e) au pôle Travaux et Main d'Œuvre qui intervient sur les missions suivantes : Analyser les exigences clients Préparer les chantiers Établir et suivre les plannings de travaux Organiser et assurer la maîtrise d'œuvre en relation avec le client et les entreprises extérieures Entretenir la signalisation des réseaux enterrés Maîtriser, respecter et faire respecter la réglementation Contrôler la sécurité, les moyens humains et techniques sur le terrain Effectuer le récolement topographique des opérations réalisées Réaliser des documents de traçabilité de chantier et des dossiers de fin d'affaires Être acteur de la politique QHSSE Vous participerez à une multitude de projets, plus intéressants les uns que les autres ! Les avantages : Vous bénéficierez d'un accord temps/travail, un accord télétravail et d'une prime de participation. Vous aurez un téléphone professionnel, un ordinateur avec une adresse email professionnelle et une carte carburante qui vous seront attribués. Lors de vos déplacements, un véhicule de service vous sera alloué. Mais, qui sommes-nous ? Nous sommes une PME créée en 2003 et spécialisée dans l'ingénierie d'infrastructures de réseaux. La diversité de compétences dans nos équipes et l'investissement de nos collaborateurs nous permettent aujourd'hui d'être reconnus dans notre domaine. Première entreprise de France à avoir été certifiée en Détection géoréférencement, nous sommes également référencés ISO 9001 et MASE : nous mettons un point d'honneur à garantir votre sécurité. Et si on parlait de vous ? Si vous avez une première expérience dans la maîtrise d'œuvre, que vous savez encadrer des sous-traitants et avez comme priorité la sécurité de chacun, alors ce poste est fait pour vous. Vous avez une capacité de prendre les bonnes décisions aux bons moments, vous avez un esprit de synthèse pour rédiger des rapports et aimez aller au bout de vos projets ? Dans le cadre de sa politique EDI, SURVEY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Notre process de recrutement : Étape 1 : Envoyez votre CV (a.martins@survey-groupe.fr) Étape 2 : Échange téléphonique Étape 3 : Entretien RH et entretien technique Étape 4 : Vous obtiendrez une intention d'embauche pour intégrer notre équipe