Chargé(e) de coordination commerciale (en alternance) (H/F) 974 - ST PIERRE
Offre n° 191KNXM
Chargé(e) de coordination commerciale (en alternance) (H/F)
974 - ST PIERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 avril 2025
Tu veux un métier qui bouge, qui te fait grandir et où tu ne fais jamais la même chose ? Cette offre est faite pour toi ! On recrute un(e) assistant(e) de direction en alternance Poste basé à Saint-Pierre - déplacements à prévoir sur toute l'île Formation : Assistant de direction - Niveau 5 Formation assurée par GEM Formation Ce qu'on te propose : Tu seras le lien entre la direction, les magasins et les partenaires. Ta mission : organiser, structurer et faire circuler les infos pour que tout roule ! Tes missions au quotidien : - Suivre les infos importantes dans les magasins (chiffres, retours clients, besoins.) - Aller sur le terrain, échanger avec les équipes, récolter les données - Créer des tableaux de suivi, faire des synthèses claires - Aider à mettre en place des actions utiles : partenariats, commandes, opérations spéciales - Être une vraie force d'organisation pour l'équipe commerciale Ce qu'on attend de toi : Une bonne présentation : tu représenteras la maison à l'extérieur Tu sais t'adapter, t'exprimer, t'organiser Tu maîtrises les outils bureautiques (Word, Excel.) Tu es curieux(se), rapide, discret(e) et sérieux(se) Tu as le permis B + un véhicule (déplacements prévus - frais remboursés) Ce que tu vas apprendre : Communiquer avec des pros sur le terrain Structurer et présenter des infos clairement Gérer des actions concrètes qui comptent Être à la fois autonome et soutien de direction Pourquoi c'est un bon plan ? Tu te formes tout en travaillant Tu découvres un univers professionnel exigeant et enrichissant Tu gagnes en confiance, rigueur et polyvalence Tu prépares un titre reconnu par l'État (niveau Bac+2) Intéressé(e) ? Envoie ton CV à relationclient4@gem-formation.com
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- selon le salaire en apprentissage
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
- Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
- Développer l'esprit d'équipe
- Faciliter la communication interne et externe
- Favoriser l'entente, la collaboration
- Gérer les échéanciers et les agendas du manager et des commerciaux
- Maîtrise des outils informatiques (Internet, messagerie électronique) et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
- Élaborer et analyser des statistiques de vente
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Employeur
SARL GEM FORMATION CONSEIL
10 à 19 salariés
Centre de formation
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