ENSEIGNANT CONTRACTUEL N°RPT_0408 INFORMATIQUE (H/F) 56 - Vannes
Offre n° 191RHVX
ENSEIGNANT CONTRACTUEL N°RPT_0408 INFORMATIQUE (H/F)
56 - Vannes - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 avril 2025
PROFIL DU POSTE L'ENSIBS, école d'ingénieur publique intégrée à l'Université de Bretagne Sud et associée à Polytech, forme plus de 940 élèves ingénieurs, dont une majorité en apprentissage. Première école d'ingénieurs en France spécialisée en Cybersécurité, l'ENSIBS jouit également d'une grande notoriété en Recherche et Industrie du futur 4.0. Répartie sur deux campus dans le Morbihan, l'ENSIBS propose : Deux spécialités d'ingénieurs sur son campus de Vannes : Cybersécurité du logiciel et/ou de la Donnée et Cyberdéfense Quatre spécialités d'ingénieurs sur son campus de Lorient : Mécatronique, Génie industriel 4.0, Génie Civil 4.0, Génie énergétique, électrique et hydrogène Toutes pouvant se réaliser sous le statut d'Apprenti. - Enseignement : 384 HETD soit 1607 heures en travail effectif (cours, TD, TP, projets) L'enseignement porte sur la sécurité des systèmes d'information dans le cadre de la formation des ingénieurs en cyberdéfense de l'ENSIBS (CM, TD, TP). L'enseignant(e) interviendra en priorité sur les SIEM, méthodes et outils de supervision cyber et, de manière secondaire, dans le domaine des réseaux. Il/elle devra également participer à la scénarisation, l'élaboration et l'animation de l'exercice de gestion de crise cyber de 5ème année du cycle d'ingénieur en cyberdéfense Il/elle encadrera des projets techniques ou des majeures au profit des apprentis-ingénieurs en cyberdéfense. Il/elle s'engagera également à apporter son soutien pour le maintien et l'évolution des infrastructures internes en accord avec l'équipe en charge des équipements. Il/elle assurera le suivi d'apprentis-ingénieurs en cyberdéfense et enseignera une partie de ses interventions en langue anglaise. Il/elle aura à développer la pédagogie par le numérique afin de soutenir le développement des activités de formations à distance engagées par l'ENSIBS (formation continue et initiale). Il est attendu de l'enseignant(e) une réelle capacité à s'engager dans des pratiques pédagogiques innovantes pour les acquis de compétences et d'aptitudes. L'enseignant(e) saura tirer profit des plateformes pédagogiques et de recherche et de l'évaluation formative sous forme de projet. Ouvert(e) sur le monde de l'industrie, l'enseignant(e) sait accompagner un apprenti dans sa démarche de développement de compétences en entreprise. Il/elle devra créer du lien entre la gestion de projet et son application sur le terrain, par l'accompagnement des étudiants au cours de leur projet et leur phase d'apprentissage. L'enseignant(e) participe à l'équipe pédagogique en interaction avec ses collègues. Il/elle est force de propositions et sait s'impliquer dans le développement de maquettes pédagogiques. Il/elle saura accompagner les étudiants dans l'internationalisation de leur formation. - Administration : inclus dans le service d'enseignement (tutorat d'apprentis-ingénieurs, encadrement de projets, responsabilités, ...)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2126.0 Euros à 3913.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Techniques pédagogiques
- Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Employeur
UNIVERSITE DE BRETAGNE SUD
Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)
Plurielle, entreprenante et citoyenne, l'Université Bretagne Sud rassemble 3 campus : Lorient, Vannes et Pontivy. Professionnalisante et à taille humaine, elle s'appuie sur la compétence de ses 900 personnels dont 500 enseignants et enseignants-chercheurs pour former chaque année ses membres : 9 400 étudiants. Votre dossier de candidature comprendra obligatoirement : CV, lettre de motivation, copie du diplôme.
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