Soignante Coordinatrice en EHPAD H/F - CDI (H/F)

Soignante Coordinatrice en EHPAD H/F - CDI (H/F) 33 - LATRESNE

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Offre n° 192CCVL
Soignante Coordinatrice en EHPAD H/F - CDI (H/F)

33 - LATRESNE - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 mai 2025

Envie d'un nouveau défi professionnel? Vous aspirez à évoluer et à mettre en lumière vos talents de leader au service de résidents et de professionnels qui n'attendent que vous pour enrichir leur quotidien ! VOS MISSIONS: être l'interlocuteur privilégié des 24 résidents de l'unité et de leurs proches aidants, animer et managez une équipe de 6 soignants, impulser une dynamique d'animation, participer (dans certains cas) aux soins prodigués aux résidents notamment dans le cadre de toilettes évaluatives Sur un poste à temps plein, vos journées de travail se dérouleront sur 7 ou 10 heures selon les semaines. Vous travaillerez sur un roulement de 1 weekend / 3 semaines. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat (1 semaine en doublure avec une des Maitre.sse de Maison déjà en poste, intégration et rencontres avec les chefs de service...). Salaire mensuel (pour 10 ans ancienneté en tant que soignant): 2500 € brut (env. 1920 € nets) (incluant 225 € de SEGUR et 10h d'indemnité de dimanche) Poste à pourvoir en CDI en UNITE OUVERTE Avantages : Epargne salariale, participation aux frais de transports en commun à hauteur de 50%, si vous vous déplacez en vélo, possibilité de vous attribuer un vélo électrique de fonction contre une participation de 20 € par mois, salle de repas et plateau-repas (2,80 €), mutuelle, formation, actionnariat, mobilité interne et inter établissement.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2265.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Participation/action
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • Bac+2 ou équivalents - DIPLOME D ETAT D AIDE SOIGNANT Cette formation est indispensable

Compétences

  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • Piloter une activité
  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

VILLA VALROSE

100 à 199 salariés


Mme FLORIANE GILBERT

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