Le technicien socio-éducatif dispose d'un diplôme d'éducateur spécialisé (DEES), d'assistant de service social (DEASS), de conseiller en économie sociale (DECESF), d'animateur niveau 2 (DEJEPS spécialité animation socioéducative ou culturelle ou le DEFA). 1. Missions principales Accueillir, accompagner, soutenir les personnes sans domicile stable. Il s'agit d'aider les personnes accueillies à retrouver une autonomie notamment en permettant l'accès à leurs droits et en les soutenant pour trouver un hébergement. 2. Missions du poste Accueillir, informer, orienter les personnes sans domicile stable S'entretenir avec les usagers et tenter de créer une relation de confiance Prévenir les conflits Animer les lieux avec l'aide de l'équipe Favoriser les rencontres avec nos partenaires et les informer sur nos actions Réaliser une évaluation sociale de la situation des personnes, repérer les problématiques et les capacités, Soutenir l'équipe dans la prise en charge des accueillis et dans l'évaluation des situations complexes, Mener un accompagnement social des personnes en lien avec les professionnels de l'équipe et/ou de l'ensemble des partenaires concernés, Gérer le collectif au travers d'actions quotidiennes et ponctuelles, Elaborer et mettre en place des actions ou interventions collectives selon les besoins repérés, Favoriser le lien et les échanges avec les partenaires, et notamment avec les partenaires privilégiés, Effectuer des accompagnements physiques si besoin Application de la convention RSA avec le conseil départemental Veiller à la sécurité, au respect des règles d'hygiène et au bon fonctionnement technique du site en lien avec le chef de service Activités et tâches du postes : Favoriser le développement et la mise en place d'actions collectives, Participer au travail administratif tel que la saisie et le traitement des statistiques, les inscriptions pour les repas, la buanderie, la tenue de caisse. Retranscrire les évaluations, effectuer les comptes-rendus d'entretien et tenir actualiser un dossier social avec les pièces justificatives nécessaires, Coconstruire avec les usagers leur projet personnalisés, établir des plans d'action. (élaborer le cas échéant des demandes d'aide financières) Participer activement aux réunions d'équipe et faire preuve d'esprit d'analyse, Etablir des comptes rendus lors des réunions, des rencontres partenaires et des formations. Participer aux instances départementales L'ensemble des missions s'exerce en étroite collaboration avec l'équipe socioéducative, sous la responsabilité du Chef de service (N+1) et de la direction En cas d'urgence, il prend les dispositions nécessaires Le professionnel met en œuvre les décisions prises par la Direction (Directeur ou Chef de service) en coordination avec les membres de l'équipe. Il peut être amené à octroyer des aides financières (ou d'aides au transport) Les écrits professionnels doivent être validés par le supérieur hiérarchique. Connaître le rôle des différents professionnels de l'équipe, Connaître les missions des différents services de l'association, Connaître les différents partenaires sociaux intervenants sur le territoire, Connaitre et se tenir informé des différents dispositifs permettant l'accès aux droits et favorisant l'insertion des personnes, Être en mesure de conseiller les usagers dans leurs démarches, Soutenir les personnes dans leurs recherches d'hébergement, Etablir une relation de confiance avec les personnes accueillies dans le cadre de la relation éducative, Garder une distance professionnelle (conformément au Règlement intérieur et aux notes de service), Capacité rédactionnelle, Capacité de travailler en équipe, Savoir réguler les conflits, Savoir être Être rigoureux, ponctuel et convivial, Garder son calme et se rendre disponible, Posséder une capacité rédactionnelle, Favoriser la communication, Avoir une capacité d'écoute.