Vous êtes idéalement Opticien(ne), Optométriste ou Orthoptiste et souhaitait évoluer vers un Poste à Responsabilités? Vos missions : - Piloter et développer l'activité du centre de santé en collaboration avec les différents praticiens du centre - Mettre en œuvre le projet de santé du centre en étroite collaboration avec la direction médicale et les équipes soignantes du centre - Développer et gérer les relations avec les autres professionnels de santé du territoire - Faire émerger et mettre en place des parcours et protocoles de prise en charge - Élaborer et mettre en place des actions de prévention (mission des centres de santé) - Coordonner ou organiser les formations des médecins - Œuvrer à l'implantation territoriale du centre ainsi qu'à sa représentation, et notamment auprès des autorités (sanitaires ou non), ordres professionnels, CPTS, SAS,... - Collaborer avec le responsable qualité et gestion des risques pour porter la démarche qualité au sein du centre - Mettre en place le projet digi-physique, notamment : - Garantir la bonne adoption des outils (logiciel médecins, application patients.) ainsi que de la téléconsultation par l'équipe médicale, paramédicale et les patients - Travailler main dans la main avec les équipes produit (développement et évolutions du logiciel) pour améliorer le produit à partir des retours du terrain Être en charge de la bonne organisation du centre : - Gérer les plannings pour assurer l'ouverture du centre sur toute l'amplitude horaire en adéquation avec le flux de patients. - Mettre en place et optimiser l'ensemble des process opérationnels en lien avec les fonctions centralisées aux sièges (RH, finance, etc.) - Être responsable de l'approvisionnement du centre en consommables médicaux et tout équipement de bureautique nécessaire à son bon fonctionnement - Coordonner les prestataires du centre et veiller à son bon fonctionnement au quotidien - Piloter la performance opérationnelle et financière du centre - en lien avec la Direction, notamment - Mettre en place, suivre et communiquer les indicateurs de fonctionnement du centre de santé, en particulier le niveau de qualité et la satisfaction des usagers - Mettre en place les démarches d'amélioration - Superviser la facturation des actes pour s'assurer de l'exhaustivité de la facturation/actes réalisés - Rédiger et suivre les demandes de subvention Compétences Attendues: - Management, minima 2 ans en encadrement d'équipes médicales - Gestion de projet / expérience entrepreneuriale - A l'aise avec les outils digitaux - Pilotage opérationnel et financier - Leadership - Relationnel / Communication (avec les médecins + les sièges) - Collaboratif - Résolution de conflits, médiation - Résolution de problème - Esprit entrepreneurial - Adaptabilité / à l'aise avec l'incertitude