Coordinateur / Coordinatrice de service aide à domicile F/H (H/F) 59 - ROUBAIX
Offre n° 192PSWV
Coordinateur / Coordinatrice de service aide à domicile F/H (H/F)
59 - ROUBAIX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 mai 2025
Vous souhaitez mettre vos compétences professionnelles au service d'un projet associatif porteur de sens ? L'association Ensemble Autrement innove et se développe depuis 1997 dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile, à l'habitat et à la vie sociale de personnes en situation de handicap psychique. Au sein de notre équipe du pôle Service d'Aide A Domicile (SAAD), vous serez en charge : - Description du poste : CDD temps plein Organisation et mise en œuvre des interventions Analyser les besoins des personnes accompagnées Définir l'accompagnement adapté et le communiquer à chaque salarié lors du passage planning Mobiliser la ressource humaine selon l'accompagnement à mettre en place et les compétences des salariés Assurer le suivi des projets individuels des personnes accompagnées Récupérer les informations, les saisir et tenir à jour les dossiers administratifs des personnes accompagnées Gérer les réclamations des personnes accompagnées si nécessaire Participer ou organiser les temps de synthèse avec les parties prenantes autour de la personne accompagnée Réaliser la visite annuelle obligatoire à domicile ou adapter sa fréquence au besoin Gérer et assurer le suivi administratif et financier du service Assurer les astreintes en dehors des heures d'ouverture Assurer l'encadrement de l'activité planning Gestion des ressources humaines Assurer l'encadrement des intervenants dans son service Planifier et organiser l'activité dans le service Assurer le suivi des interventions et veiller à la qualité des prestations Vérifier les heures mensuelles réalisées pour les personnes accompagnées et les salariés Réaliser les bilans annuels avec chaque salarié de son service Evaluer les besoins en recrutement et se coordonner avec le RRH Préparer, animer des réunions d'équipe Réaliser les entretiens de recadrage Se coordonner avec le RRH sur le suivi des modifications des contrats de travail et l'évaluation des démarrages de contrat Communication, gestion et développement de l'activité Promouvoir l'association et ses activités Développer, entretenir les réseaux professionnels sur le territoire Mettre en oeuvre de la démarche qualité Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité Promouvoir la démarche qualité de l'association - Début contrat : 01/03/2025 - Horaire et statut : 35H/semaine / Rémunération : 2515,72 /Brut Mensuel - ECR possible en plus de la rémunération N'hésitez pas à candidater chez nous ! Nous serons ravis de pouvoir échanger avec vous sur nos besoins de recrutement et sur vos attentes professionnelles. Expérience dans le poste : Minimum 1 an Localisation du poste : Roubaix - 59 Zone de déplacement : Départementale
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - BTS SP3S
Compétences
- Accompagner, orienter les bénéficiaires et leur entourage dans leur parcours de soin
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Assurer le suivi des dossiers clients
- Code des marchés publics
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
- Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
- Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Législation sociale
- Piloter une activité
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Prévenir et résoudre les conflits
- Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
Langue
- Français
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
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