Nous recherchons un Travailleur social diplômé H/F en CDI à temps plein pour notre dispositif d'Hébergement d'Urgence et d'Accompagnement "EQUILIS". CDI à pourvoir à partir du 05/05/2025 Temps plein 9 Avenue Didier Daurat - 31400 Toulouse 09h-17h / 10h-18h / 11h-19h (du lundi au vendredi) Rémunération selon expérience (comprise entre 2080 et 2700 euros bruts/mois) Titre-restaurant / Congé supplémentaire / Remboursement 50% Transports en commun / Indemnité kilométrique vélo / CSE dynamique / Compte épargne-temps, etc. Le dispositif d'Hébergement d'Urgence et d'Accompagnement "EQUILIS" fait partie de notre pôle Hébergement d'Urgence et d'Insertion (HUI). Nous y accompagnons des familles en situation de précarité orientées par le SIAO/115. Sous la responsabilité de votre Cadre de proximité vous aurez pour missions d'accueillir, accompagner et orienter des personnes en situation de précarité : Accueillir, héberger et accompagner des personnes en situation de précarité Évaluer la situation globale du ménage (établir un diagnostic de la situation : évaluation de la capacités et des freins du ménage) Accompagner les ménages dans la vie quotidienne, visite et entretien à domicile Accompagner les ménages dans la construction d'un projet personnalisé Accompagner dans la recherche d'hébergement de stabilisation et/ ou logement Proposer un accompagnement qui tient compte des compétences et des difficultés du ménage Appuyer les ménages dans la constitution des différents dossiers administratifs (CNI, Logement, Santé, Formation, Emploi) Mettre en place les procédures administratives relatives à l'accès au logement et/ou logement adapté Mettre en place des actions de prévention au sens large (santé, expulsion location, justice, etc.) Orienter et accompagner les personnes vers les dispositifs de droit commun (accès aux droits) Dans le cadre de vos missions, de nombreux déplacements professionnels sont à prévoir (visites à domicile). Titulaire d'un Diplôme d'Educateur spécialisé, Assistant de service social ou Conseiller en économie sociale et familiale Expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire souhaitée. Les compétences recherchées : Sens du service, volonté d'amélioration continue de l'accompagnement Capacité d'adaptation, de proactivité et de résolution de problèmes Aptitude à travailler en autonomie, esprit d'initiative Sens des responsabilités et de l'organisation Aptitude à l'analyse, l'évaluation et la rédaction d'écrits professionnels Connaissance des problématiques des publics en situation de précarité Aptitude à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Capacité à construire une relation authentique Capacité à tenir un positionnement institutionnel Bonne pratique des entretiens individuels Aptitude à intervenir dans l'urgence et à rendre compte Capacité à gérer les situations de tension et de conflit Aptitude à évoluer dans la pratique professionnelle Aptitude à développer et utiliser les réseaux partenaires. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si cette aventure vous intéresse, envoyez-nous votre CV. Notre Chargée de recrutement, vous contactera pour mieux vous connaître et discuter en détail du poste. Si le poste répond à vos attentes, vous aurez l'occasion de rencontrer la Cheffe de service et/ou l'Adjoint de Direction au pôle HUI au sein des locaux du dispositif. Prenez part à une aventure humaine et solidaire en rejoignant l'Union Cépière Robert Monnier (L'UCRM).