Offre n° 192XGTG
ANIMATEUR HSE H/F
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 mai 2025
Le Secteur Alsace - Lorraine - Champagne - Ardenne, rattaché à la Direction Régionale Nord-Est, recherche un Animateur HSE (H/F). Sous la responsabilité de la Responsable QHSE, vous participerez au pilotage du management de la sécurité sur l'ensemble des filiales du secteur. Vos missions : * Suivre les démarches environnementales et mettre en places les actions correspondantes : ICPE, ISO 14001, autorisation de déversement, décret tertiaire, registre des déchets, * Evaluer les risques (risque chimique, risque ATEX, document unique, .), * Suivre les indicateurs de santé/sécurité au travail : AT et accident d'exploitation, * Communiquer et sensibiliser les équipes sur les sujets santé et sécurité au travail (1/4 d'heure sécurité, tournée sécurité.), * Préparer et participer aux intégrations HSE des nouveaux collaborateurs (pour tous les métiers), * Suivre et réaliser des plans de prévention et le protocole de sécurité, * Réaliser les contrôles/audits internes sécurité, * Suivre les plans d'actions HSE et participer au CSSCT, * Être en lien avec les parties prenantes extérieures, en binôme avec le service RH : médecin du travail, CARSAT, . * En tant que correspondant RGPD : participer au Comité de Pilotage. Profil :Issu(e) d'une formation Bac +5, orientée HSE, vous possèdez idéalement, une première expérience professionnelle significative sur ce même domaine d'activité, vous permettra d'appréhender au mieux vos futures missions et ainsi maximiser votre potentiel de réussite sur ce poste. Vos atouts pour réussir : * Connaissance des normes ICPE, ISO 14001 * Connaissance de la réglementation du travail liée à la sécurité * Connaissance des démarches de management HSE * Être à l'aise avec l'outil informatique, notamment Pack Office : EXCEL Au-delà de votre CV et de votre motivation à nous rejoindre, nous positionnons aussivos compétences comportementales au cœur de notre processus de recrutement: bonne aisance relationnelle, des capacités d'organisation, et une grande rigueur dans la tenue des dossiers et de leurs suivis. Votre autonomie, votre esprit d'analyse, vos capacités à animer et fédérer les équipes, vous permettront de réussir vos missions. En un coup d'œil : Horaires de travail : 39 heures semaine (RTT en compensation), du Lundi au Vendredi, horaire de journée * Déplacements à prévoir au sein des filiales du secteur : Permis B obligatoire * Rémunération : à définir selon profil et expérience, à partir de 28 000€ BRUT / AN sur 13 mois + prime sur objectifs * Statut : Agent de Maîtrise * Type de contrat : CDI à Temps Complet Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : * Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel * Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions : optimisation de la consommation d'énergie.) * Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Station assise prolongée
- Conditions de travail
-
Station assise prolongée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 30000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Transports routiers réguliers de voyageurs
Employeur
KEOLIS TROIS FRONTIERES
200 à 249 salariés
Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs avec des réseaux de transport sûrs et accessibles. Conscients des enjeux climatiques, nous déployons des solutions de mobilité durables pour réduire notre empreinte carbone. Nous offrons également un environnement de travail où chacun peut s'épanouir, contribuer à la transformation du secteur des transports et faire la différence chaque jour. #C'est notre façon d'avancer Mme Margaux Mancino
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