Au sein de la direction des Ressources Humaines, vous participez activement au recrutement pour les métiers des ventes internes, des fonctions supports et de la technique du Parc Astérix. A ce titre, vous intervenez sur toutes les étapes du processus recrutement : - Analyser les postes à pourvoir et étudier les définitions de fonction. - Gérer les candidatures via notre logiciel de recrutement : enregistrement et réponses aux candidats. - Trier les candidatures et réaliser les présélections téléphoniques. - Animer les sessions collectives de recrutement. - Conduire les entretiens individuels et rédiger les comptes-rendus d'entretiens. - Participer aux salons et aux forums recrutement. . Vous serez amené(e) à travailler en transverse avec différents services du Parc Astérix. - Vous préparez un diplôme Bac +4/5 en Ressources Humaines. - Votre envie d'apprendre, votre capacité d'adaptation, votre esprit d'initiative et votre réactivité seront également fortement appréciées. - Toujours à l'écoute de vos interlocuteurs, vous disposez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles. - Avoir une expérience dans le recrutement de masse serait un plus.