ASSISTANT / ASSISTANTE D'ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F)

ASSISTANT / ASSISTANTE D'ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F) 56 - LANESTER

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Offre n° 193DGRH
ASSISTANT / ASSISTANTE D'ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F)

56 - LANESTER - Localiser avec Mappy

Actualisé le 03 juin 2025

FONCTIONS & RESPONSABILITÉS : Assurer l'accueil de l'enfant de 0 à 4 ans et l'entretien dans le cadre du Multi-Accueil collectif et familial. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueillir et prendre en charge les enfants de 0 à 4 ans - Travailler en collaboration avec l'équipe auprès des enfants - Mettre en œuvre les activités d'éveil et de socialisation - Assurer les soins d'hygiène corporelle et de confort - Participer aux réunions de coordination - Appui et polyvalence, en cas de besoin et selon ses compétences, aux autres postes du CCAS - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail MISSIONS SECONDAIRES : - Participer à la réflexion sur l'élaboration du projet d'établissement - Participer aux réunions professionnelles en dehors des heures d'accueil des enfants PROFIL : - Titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) - Expérience similaire dans un établissement d'accueil petite enfance souhaitée - Capacité à évoluer par l'analyse de ses pratiques professionnelles - Capacité à mettre en œuvre des activités d'éveil et à assurer les soins à des jeunes enfants - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe - Sens de l'organisation et des responsabilités - Capacité d'écoute et d'évaluation des besoins - Disponibilité et investissement - Garant.e de l'image du service public CONDITIONS D'EMPLOI : - 1 poste à temps complet sur les 3 sections - 1 poste à temps complet sur la 4ème section « Plein air » - Cycle de travail de 36h hebdomadaires avec jours de RTT - RIFSEEP - Veiller au port des E.P.I. (Equipements de protection individuelle) fournis par l'établissement - Poste à pourvoir au 18 Août 2025 Veuillez adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative, dernier entretien professionnel et dernier bulletin de salaire pour les candidat-es titulaires de la Fonction Publique) à l'attention de : Monsieur le Président - Hôtel de Ville - 1 Rue Louis Aragon - CS 20779 - 56607 LANESTER Cedex ou par courrier électronique à l'adresse suivante : recrutement@ville-lanester.fr jusqu'au 28 juin 2025.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
36H Autre
Conditions de travail
Autre
Salaire
  • Grille indiciaire de la FPT

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Formation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP AEPE Petite enfance Cette formation est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

CCAS

20 à 49 salariés

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