Expert-comptable / Experte-comptable Spécialité Bénéfice agricole (H/F) 71 - Saône et Loire
Offre n° 193GVRX
Expert-comptable / Experte-comptable Spécialité Bénéfice agricole (H/F)
71 - Saône et Loire
Actualisé le 03 juin 2025
Points incontournables et obligatoires: permis B. Maîtrise les normes comptables et fiscales (BA/BIC) Expérience managériale ou management transverse. Titulaire du DEC Nous vous proposons les missions suivantes : - Réassurer techniquement les collaborateurs - Développer les compétences et former les collaborateurs - Assurer la clôture, la révision de dossiers clients à enjeux - Développement commercial des agences et du portefeuille client - Accompagner les clients dans la réussite de leurs projets avec l'appui des services transverses - Participer et animer les projets transverses de l'entreprise - Participer aux décisions stratégiques de l'entreprise Profil recherché Vos meilleurs atouts pour mener à bien cette mission : - Vous êtes force de proposition - Vous portez les valeurs de proximité et de service client LES AVANTAGES : Congés additionnels repos forfait 211 jours + 26 CP Intéressement Participation Télétravail Mutuelle d'entreprise prise en charge socle 100% employeur Autres Retraite supplémentaire Avantages du CSE
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Autre
- Conditions de travail
-
Autre
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros sur 12.0 mois
- Participation/action
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents Expertise comptable - DEC Cette formation est indispensable
Compétences
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Méthodes et procédures de contrôle comptable
- Procédures de contrôle comptable
- Réaliser des opérations comptables
- Élaborer des procédures administratives ou comptables
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
RAPHAEL Recrutement
M. Raphaël Posocco
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