Vous serez affecté(e) au service des Ressources Humaines du Pôle Médico-Social Philippe de CAMARET Vous serez associé(e) aux missions suivantes : o Gestion et suivi du plan de formation (organisation, inscription, réservation et saisi sur Cegid) o Gestion des absences du personnel sur le logiciel Octime o Gestion des candidatures o Assurer la paie en cas d'absence de la Référente paie du PMSPDC o Suivre et rédiger les contrats de travail des CDD o Assurer les déclarations et le suivi des arrêts de travail, les IJSS et IJ CRP o Suivi et accueil des stagiaires o Organiser les visites médicales o Suivre les entretiens professionnels o Participer la démarche qualité du service RH en collaboration avec la responsable qualité oUne connaissance des logiciels Octime et Cegid serait un plus oConnaissance de la CCN51 appréciée oAdhérer aux valeurs de la Fondation