Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de l'administration du personnel pour accompagner la gestion RH de notre établissement de restauration. Missions principales : Gérer l'ensemble des démarches administratives liées à la vie du personnel (contrats, DPAE, dossiers salariés, etc.) Suivre les absences, congés, arrêts maladie et plannings en lien avec la direction Préparer les éléments variables de paie et les transmettre au cabinet comptable Participer activement aux recrutements (diffusion d'annonces, présélection, entretiens) Être l'interlocuteur(trice) principal(e) des salariés pour toute question relative à leur situation administrative