Chef de projet fonctionnel (H/F) 31 - CARAMAN
Offre n° 194ZSJJ
Chef de projet fonctionnel (H/F)
31 - CARAMAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juillet 2025
Mobix c'est le partenaire des entreprises qui veulent améliorer leurs performances ! Depuis 2015 et sous l'impulsion de Thomas le fondateur, nous accompagnons plus de 250 entreprises dans l'intégration et l'utilisation du CRM Zoho. Mobix c'est avant tout 14 collaborateurs/trices qui partagent des valeurs : d'entraide, de service client et d'amélioration continue. Ici, l'innovation est au cœur de nos pratiques ! Que ce soit par l'IA ou par la chance laissée à chaque personne de proposer de nouvelles choses et de participer à la réussite de l'entreprise. La satisfaction client est au cœur de nos préoccupations et guident nos actions Et tout ça au cœur du Lauragais, à Caraman. Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un/e Chef de projet fonctionnel : Sous la responsabilité de Pierre-Henri, le Directeur conseil, vous êtes amené à travailler autour de 2 axes : 1. Gestion et pilotage de projet - Rédaction des spécifications techniques et fonctionnels - Élaborer, suivre et ajuster les plannings projets - Animer les réunions de suivi. - Garantir la livraison des livrables dans le respect des délais, du budget et des standards de qualité. 2. Management fonctionnel des équipes projet - Coordonner et animer les consultants intervenant sur les projets, - Répartir les tâches, assurer le suivi opérationnel et le développement des compétences. Et vous ? Vous avez une première expérience sur de la gestion de projet fonctionnelle Vous avez déjà travaillé sur des projets informatiques, si possible : CRM/ERP et vous avez un intérêt marqué pour l'intelligence artificielle. Vous partagez nos valeurs et avez envie de vous investir dans une entreprise avec un grand sens du collectif Salaire et avantages : Entre 42 000 euros et 47 000 euros brut annuel Télétravail (2 jours/semaine) après une période d'intégration de 3 mois, Chèques vacances, Tickets restaurants, Bonus annuels Et maintenant ? Notre process de recrutement s'effectue en 3 temps : - Un premier échange téléphonique avec Pauline, notre RH - Un entretien avec Pierre-Henri, le directeur conseil - Un dernier entretien avec Thomas, le fondateur de l'entreprise
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 42000.0 Euros à 47000.0 Euros sur 12.0 mois
- Participation/action
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
- Définir la stratégie des systèmes d'informations
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
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