Educateur spécialisé équipe mobile CAA (H/F) 47 - TONNEINS
Offre n° 194ZTRH
Educateur spécialisé équipe mobile CAA (H/F)
47 - TONNEINS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2025
L'APRES ISEP RECRUTE UN EDUCATEUR SPECIALISE H/F DANS LE CADRE D'UN CONTRAT A DUREE INDETERMINEE A TEMPS PLEIN POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE REMUNERATION EN APPLICATION DE LA CCN 66 MISSION : L'éducateur spécialisé (H/F) agit sous l'autorité du responsable de service affecté à l'équipe mobile CAA. Il a pour objectif de développer l'accès à la CAA au sein du département du Lot-et-Garonne sur un secteur défini (Tonneins, Marmande, Casteljaloux, Aiguillon, Castillonnes). Il intervient auprès des personne en situation de handicap et leur famille pour développer la CAA. Il apporte une expertise, un soutien stratégique et opérationnel aux ESMS du territoire et aux services de droit commun en lien avec les personnes accompagnées. Il exerce ses fonctions en binôme avec un pair-aidant. Les missions dévolues à l'éducateur spécialisé s'articulent principalement autour de 4 thématiques : Réalisation du diagnostic de territoire : Identifier les établissements qui ont recours à la CAA Répertorier les outils utilisés Identifier la nature et le nombre de dispositifs de droit commun nécessitant une sensibilisation à la CAA Evaluation des besoins : Analyser les besoins en lien avec les professionnels de santé Favoriser l'utilisation des outils CAA dans l'environnement global de l'usager Assurer un suivi individuel de l'usager dans son environnement de vie Utiliser et enseigner l'utilisation d'outils de CAA Assurer la fonction d'appui ressource auprès des acteurs du territoire : Sensibiliser et former les acteurs des ESMS et des dispositifs de droit commun notamment sur la méthodologie de démarche du projet CAA, sur l'identification et l'utilisation des outils. Assurer une mission de veille et d'innovation sur les nouvelles technologies et participer à l'élaboration de nouvelles stratégies d'intervention. Favoriser la création d'une communauté des pratiques : Participer à l'animation d'un réseau pour les acteurs entrants dans le dispositif CAA Développer une culture commune Mutualiser des compétences et des expériences COMPETENCES EXIGEES : Compétences techniques : Connaissance des outils de CAA - gestion de projets de la mise en place au déploiement - animer et développer un réseau professionnel - maitrise de l'outil informatique. Compétences humaines : autonomie - travail en équipe - capacité d'adaptation.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- selon grille CCN66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Éducateur spécialisé - + Formation CAA Cette formation est indispensable
Compétence
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Employeur
APRES
6 à 9 salariés
L'APRES (Lot et Garonne) (Association intervenant dans le secteur social et médico-social) Mme Laurence DUCOS
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