Chef de Projet Ferroviaire H/F -IDF (H/F) Ile-de-France
Offre n° 195KBCW
Chef de Projet Ferroviaire H/F -IDF (H/F)
Ile-de-France
Actualisé le 17 juillet 2025
Entreprise adaptée
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'ingénierie et le conseil en gestion de projets industriels, un Chef de projet ferroviaire H/F. Localisation : Fontenay-sous-Bois (94) ou Saint-Denis (93). Depuis plus de 30 ans, Nous sommes l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux dans les secteurs de l'énergie, de l'industrie et de l'Oil & Gas, transposée aujourd'hui à d'autres secteurs d'activité. Vos futures missions : En tant que Chef de Projet Ferroviaire (H/F), vous serez rattaché(e) à notre agence en Ile-de-France située à Bagneux (92) et vous serez basé.e.s chez nos clients à Fontenay-sous-Bois (94) OU Saint-Denis (93). Dans le cadre de projets de modernisation d'un site de maintenance ferroviaire, vos missions seront les suivantes : Conduite d'opérations en tant qu'assistant MOA Assistance au Directeur d'opération dans le cadre du management du projet Garant de suivi tryptique programme / coût / délais Pilotage et management des risques et plan d'action associé Suivi opérationnel et financier des opérations Analyse des livrables des différents acteurs MOE Rédaction des comptes rendus, rapport de suivi, plan d'action, etc. Animation des réunions Négociation et validation des capacités, planification, des ressources et des approvisionnements Pilotage des OPR, essais et mise en service Suivi des marchés Pilotage des procédures administratives, les études socio-économiques et le foncierUtilisation des différents outils, ERP internes de reporting et de suivi Profil recherché De formation minimum Bac+5, vous justifiez d'une expérience de plus de 2 ans dans la gestion de projet acquise dans le secteur du transport ferroviaire. Vous êtes une personne dotée d'un esprit d'équipe, curieuse et adaptable face à l'environnement organisationnel et aux situations changeantes. Vous possédez un esprit critique et êtes rigoureux dans votre travail. Vous maitrisez impérativement le Pack Office, notamment Excel ainsi que MS Project et AutoCAD. Autres avantages : Participation + intéressement + gratification individuelle + Carte Ticket Restaurant ou panier repas en fonction du poste. Un CSE attractif : cartes cadeaux, chèques vacances, tickets cinéma, voyages, sorties, etc. Nous vous attendons ! Vous vous trouvez sur le site Aktisea.com par conséquent, pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Ajuster la signalisation et actionner les systèmes de manoeuvre d'aiguillage selon la destination des trains
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Déployer et mettre en place les mesures palliatives en cas de situation perturbée (information voyageurs, transport de remplacement, sécurité du personnel, etc.)
- Développer et fidéliser la relation client
- Vérifier la sécurisation des voies et des quais à l'arrivée/départ des trains (signalisation, montée/descente des voyageurs, ...) et lancer les ordres de départ en fonction de la planification
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités de centres d'appels
Employeur
AKTISEA
20 à 49 salariés
AKTISEA est un cabinet spécialisé dans l animation des politiques handicap des entreprises. L Entreprise Adaptée a été créée en 2012 avec l ambition de changer le regard porté sur le handicap. En comptant plus de 55% de travailleurs en situation de handicap dans nos effectifs, nous puisons notre force dans les convictions communes partagées par nos collaborateurs. Notre approche : Sensibilisation au handicap Reco RQTH en interne Recrutement Gestion des évènements Visites médicales. Mme Aminata MMADI
Cette entreprise est une entreprise adaptée.
L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.
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