Missions : Dans le cadre de la politique générale de la Fondation ANAIS et sous l'autorité de la direction de l'établissement : - Vous organisez le fonctionnement de l'établissement et du service en lien avec la Direction - Vous gérez, managez et soutenez les équipes éducatives dans la bienveillance et dans la proximité - Vous conduirez, évaluerez et développerez les projets de l'établissement et de service, au regard des projets institutionnels - Vous élaborez, mettez en œuvre et assurez le suivi des projets individualisés en lien avec les équipes éducatives - Vous travaillez en lien avec les familles et en réseau avec les partenaires sociaux que vous aurez en charge de déployer - Vous inscrivez votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Vous impulsez et contribuez à la démarche d'évaluation de la qualité Compétences et aptitudes : - Vous êtes doté d'un bon relationnel, de qualités d'écoute, d'empathie et des capacités à travailler au sein d'une équipe de cadres - Vous avez le sens de l'organisation et des connaissances des bases de la législation du travail (gestion des plannings et annualisation) - Vous êtes bienveillant de nature, vos qualités relationnelles et organisationnelles associées à votre aptitude à communiquer vous permettent l'animation et la conduite de réunion de service et vous participez au CODIR hebdomadaire - Vous êtes force de proposition et vous savez rendre compte de vos actions avec une maîtrise des outils informatiques