Missions Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un formateur H/F pour accompagner des groupes de personnes reconnues travailleurs handicapés sur une durée de 4 semaines, dans le cadre d'une évaluation globale suivie d'un travail de remobilisation et d'élaboration de projet professionnel. Les missions seront notamment les suivantes : Animer des groupes de 8 à 12 personnes sur des thématiques variées en lien avec la mission de diagnostic Evaluer les besoins et le potentiel de chaque stagiaire Elaborer des actions visant à développer les compétences techniques et le savoir-être en entreprise des bénéficiaires Contribuer à l'évaluation des bénéficiaires vis-à-vis dans leur situation (aménagements, tenue d'un poste de travail, fatigabilité, capacités d'apprentissages, etc.) Prendre appui sur les évaluations / observations de l'équipe pluridisciplinaire pour analyser la situation globale de la personne. Définir un plan d'action individualisé, adapté à la situation de la personne et à ses besoins afin de proposer une suite de parcours cohérente. Accompagner les personnes en situation de handicap dans l'élaboration et la validation d'un projet de reconversion professionnelle. Rédiger une synthèse de chaque parcours. À ce titre, vous aurez en charge notamment : De préparer et d'animer la formation auprès d'un groupe de stagiaires ; De concevoir le parcours pédagogique ainsi que les supports ; D'évaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires dans le respect de la procédure du centre ; Un parcours d'intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience. Les salles de formations sont équipées de tout le matériel et des outils informatiques nécessaires pour mener cette formation dans de bonnes conditions. Profil De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience dans l'accompagnement de personnes présentant un handicap et avez développé une expertise dans l'animation, l'évaluation, l'individualisation et l'encadrement de groupes. Vous maîtrisez les outils et démarches de développement des compétences de base et avez une bonne connaissance des dispositifs locaux d'information, d'insertion et des offres de réadaptation professionnelle. Votre curiosité et votre capacité à vous adapter rapidement aux besoins spécifiques de chaque individu sont des atouts majeurs. Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit et appréciez transmettre votre savoir. En tant que référent d'un groupe de stagiaires, vous savez travailler en autonomie tout en sachant solliciter l'équipe en cas de besoin. Informations Statut : Non-cadre (CCN51) Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours) Rémunération : Comprise entre 2 810.82 et 2 939.46 euros en fonction de l'expérience professionnelle et du diplôme (BAC+2), en lien avec la convention collective (CCN51) Procédure de recrutement : Un échange avec l'équipe RH Un entretien avec le Responsable du site de Torcy suivi d'une mise en situation