Le Prado Éducation, institution Lyonnaise historique, regroupe 35 établissement et services sur 4 domaines d'action : la protection de l'enfance, l'enfance en situation de handicap, la protection judiciaire de la jeunesse et l'insertion par l'activité économique sur différents types d'établissements comme l'internat, le semi internat, l'accueil de jour et le milieu ouvert. Le Prado accompagne chaque année plus de 2 300 enfants, jeunes, familles et adultes. L'association se distingue par ses valeurs : éducation inconditionnelle, insertion et autonomie, pouvoir d'agir, inspiration chrétienne et laïcité, et circulation de la parole. Découvrez le Prado en vidéo : https://www.le-prado.fr.#video-gallery. Pour en savoir plus sur le Prado, nous vous invitons à consulter notre site : www.le-prado.fr ou notre page Linkedin Direction Générale Association Prado Education : Au sein de la direction Ressources Humaines et sous la responsabilité du Responsable du service paie, il sera demandé : - D'effectuer les missions liées à la gestion de la paie des salaires de l'association Missions Principales : - préparation des bulletins de paies, traitement des entrées et des sorties, - interface Paie sur Octime (GTA) et NOVRH Paie - suivi et gestion des absences et absences de sécurité sociale - contrôle déclaration et des charges sociales et DSN - indicateurs sociaux, - assurer le suivi administratif des dossiers du personnel. Profil : - rigoureux dans l'organisation de ses activités afin de pouvoir respecter les délais - fiable et précis dans la manipulation des chiffres - capacité à respecter la confidentialité des informations et bonne capacité de communication - En formation Gestionnaire paie ou Licence Professionnelle Particularité : Formation à l'utilisation de nos outils SIRH Savoir utiliser Excel (fonction basique débutant TCD et Recherche)